Lowongan Kerja Perum BULOG 2008/2009

Dalam rangka penerimaan CALON PEGAWAI perusahaan tahun 2008, bersama ini diberitahukan hal-hal sebagai berikut :Perum BULOG akan melakukan seleksi calon pegawai dengan tingkat pendidikan SLTA, D3, S1 dan S2 dari beberapa program studi Persyaratan Administrasi yang ditetapkan untuk masing-masing tingkat pendidikan adalah

SLTA : Usia maksimal 40 tahun per tanggal 31 Oktober 2008, memiliki pengalaman bekerja yang terkait dengan tugas Perum BULOG, diutamakan memiliki kemampuan menggunakan komputer, bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia

D3 : Usia maksimal 25 tahun per tanggal 31 Oktober 2008, berasal dari universitas negeri dan universitas swasta dengan akreditasi minimal B (sesuai bidang studi yaitu AKUNTANSI, TEKNIK ELEKTRO, TEKNIK INFORMATIKA dan SEKRETARIS), IPK minimal 2,75 untuk Universitas Negeri dan 3,00 untuk Universitas Swasta, diutamakan belum menikah dan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia, memiliki kemampuan menggunakan aplikasi komputer

Diploma III

Akuntansi (15 orang)
Divre Sumut, Riau, Jambi, Lampung, Jakarta, Jabar, Jateng, Kalbar, Kalsel, Kalteng, Sulut, Sultra, Sulsel, NTT.
Keuangan dan Perbankan (2 orang)
Divre Jabar.
Manajemen Informatika/Sistem Informasi (31 orang)
Kantor Pusat, Divre NAD, Sumut, Riau, Sumbar, Sumsel, Bengkulu, Lampung, Jakarta, Jabar, Jateng, Yogyakarta, Jatim, Kalbar, Kaltim, Kalsel, Sulut, Sulteng, Sultra, Sulsel, NTB, NTT, Maluku, Papua.
Perpajakan (1 orang)
Divre Jatim.
Sekretaris (3 orang)
Kantor Pusat.
Teknik Elektro (1 orang)
Kantor Pusat.
Teknologi Pertanian (10 orang)
Divre Jabar, Jateng, Yogyakarta, Jatim, Kalbar, Kaltim, Kalsel, Kalteng, Sulut
S1 : Usia maksimal 27 tahun per tanggal 31 Oktober 2008, berasal dari universitas negeri dan universitas swasta dengan akreditasi minimal B (sesuai bidang studi yaitu AGRONOMI, AKUNTANSI, EKONOMI MANAJEMEN, EKONOMI PERTANIAN, HAMA & PENYAKIT TANAMAN, BIOLOGI, HUMAS/KOMUNIKASI, HUKUM, STATISTIK, TEKNIK INDUSTRI, TEKNIK INFORMATIKA, TEKNOLOGI HASIL PERTANIAN), IPK minimal 3,00 untuk Universitas Negeri dan 3,25 untuk Universitas Swasta, diutamakan belum menikah dan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia, memiliki kemampuan menggunakan aplikasi komputer

SARJANA (S1)

Agronomi (4 orang)
Kantor Pusat, Divre Sumut, Sulsel, Sulut.
Akuntansi (27 orang)
Kantor Pusat, Divre NAD, Sumut, Sumbar, Jambi, Sumsel, Lampung, Jakarta, Jabar, Jateng, Jatim, Kalbar, Kaltim, Kalsel, Kalteng, Sulsel, NTB, NTT, Maluku, Papua.
Ekonomi Manajemen (40 orang)
Kantor Pusat, Divre Sumbar, Jambi, Sumsel, Bengkulu, Lampung, Jabar, Yogyakarta, Jatim, Kaltim, Kalsel, Kalteng, Sulut, Sulteng, Sultra, Sulsel, Bali, NTB, NTT, Maluku, Papua.
Ekonomi Pertanian (35 orang)
Divre NAD, Sumut, Riau, Sumbar, Jambi, Sumsel, Lampung, Jakarta, Jabar, Jateng, Jatim, Kalteng, Sulut, Sulsel, NTB, NTT, Papua.
Hama & Penyakit Tanaman/Hama & Penyakit Tumbuhan/Biologi (3 orang)
Kantor Pusat, Divre Jabar, Jatim.
Hub. Masyarakat/Ilmu Komunikasi (2 orang)
Kantor Pusat.
Hukum Perdata/Pidana/Internasional/Bisnis (21 orang)
Kantor Pusat, Divre Riau, Jambi, Bengkulu, Jateng, Yogyakarta, Jatim, Kalbar, Kaltim, Kalteng, Sulut, Sulteng, Sultra, Bali, NTB, NTT, Maluku.
Statistik (12 orang)
Kantor Pusat, Divre Jakarta, Jabar, Jateng, Jatim.
Teknik Industri (5 orang)
Kantor Pusat, Divre Jateng, Jatim.
Teknik Informatika (5 orang)
Divre Riau, Jabar, Jateng, Jatim.
Teknologi Hasil Pertanian (34 orang)
Kantor Pusat, Divre NAD, Sumut, Riau, Sumsel, Bengkulu, Lampung, Jabar, Jateng, Yogyakarta, Jatim, Kalbar, Kaltim, Kalsel, Kalteng, Sulut, Sulteng, Sultra, Sulsel, NTB, NTT.
S2 : Usia maksimal 30 tahun per tanggal 31 Oktober 2008, berasal dari universitas negeri dan universitas swasta dengan akreditasi minimal UNGGUL (sesuai bidang studi yaitu BIDANG HUKUM, BIDANG MANAJEMEN, BIDANG PERTANIAN, BIDANG KEUANGAN), IPK minimal 3,00 untuk Universitas Negeri dan 3,25 untuk Universitas Swasta, diutamakan belum menikah dan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia, memiliki kemampuan menggunakan aplikasi komputer

PASCA SARJANA (S2)

Bidang Hukum (6 orang)
Kantor Pusat, Divre Riau, Lampung.
Bidang Manajemen (10 orang)
Kantor Pusat, Divre Sumut, Jambi, Jakarta, Jabar, Jateng, Jatim.
Bidang Pertanian (18 orang)
Kantor Pusat, Divre Lampung, Jakarta, Jabar. Jateng, Yogyakarta, Jatim, Sulsel.
Bidang Keuangan/Akuntansi (12 orang)
Kantor Pusat, Divre Jateng, Yogyakarta, Jatim.
Bidang Informatika (4 orang)
Kantor Pusat, Jabar, Jatim.
Penetapan akreditasi berdasarkan daftar Badan Akreditasi Nasional (BAN) tahun 2008.

Tidak diadakan surat menyurat dalam proses pengadaan maupun seleksi calon pegawai perusahaan. Pengajuan lamaran, pengumuman panggilan seleksi dan daftar kelulusan untuk pelamar dengan tingkat pendidikan D3, S1 dan S2 diakses melalui internet dengan alamat website http://www.bumnlogistik.com. Sedangkan untuk pelamar tingkat SLTA hanya bisa diakses melalui intranet Bulog dengan alamat website http://10.254.250.9:1107/sdm atau http://bulog.net:1107/sdm.

Lamaran akan dibuka mulai tanggal 17 Juli 2008 s/d 26 Juli 2008.

Proses seleksi akan dilakukan di masing-masing divre. Biaya perjalanan peserta seleksi ke tempat penyelenggaraan dan akomodasi selama mengikuti proses seleksi menjadi tanggung jawab masing-masing peserta dan tidak ada penggantian dari Perum Bulog

Demikian disampaikan untuk dimaklumi.

Read more ...

Lowongan Kerja CPNS DEPLU 2008/2009

Lowongan Kerja CPNS DEPLU
Departemen Luar Negeri Republik Indonesia membuka kesempatan kepada Warga Negara Indonesia, pria dan wanita:

1.Lulusan S1, S2, dan S3 menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Golongan III untuk dididik menjadi Pejabat Diplomatik dan Konsuler (Diplomat/PDK);
2.Lulusan Diploma 3 (D3) menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Golongan II untuk dididik menjadi:
a. Bendaharawan dan Penata Kerumahtanggaan Perwakilan (BPKRT); dan
b. Petugas Komunikasi (PK).
I. PERSYARATAN UMUM
a.Warga Negara Indonesia yang bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, setia dan taat kepada Pancasila, UUD 1945, dan Negara Kesatuan Republik Indonesia.
b.Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang memiliki kekuatan hukum tetap yang dibuktikan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian.
c.Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/Anggota TNI/Polri atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta.
d.Tidak berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil atau Pegawai Negeri Sipil dan tidak sedang terikat perjanjian/kontrak kerja dengan instansi lain.
e.Tidak bersuami/beristrikan seorang yang berkewarganegaraan asing atau tanpa kewarganegaraan.
f.Sehat jasmani dan rohani.
gBersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Republik Indonesia atau negara lain yang ditentukan oleh Pemerintah.

II. PERSYARATAN KHUSUS
A. PEJABAT DIPLOMATIK DAN KONSULER (DIPLOMAT/PDK)

a .Berijazah Sarjana (S1), Magister/Master (S2) atau Doktor (S3):
1.Ilmu Sosial dan Ilmu Politik (Jurusan Ilmu Politik, Hubungan Internasional, Studi Kawasan, Ilmu Komunikasi, Sosiologi, Ilmu Pemerintahan dan Administrasi Negara).
2.Ilmu Hukum (Hukum Internasional, Hukum Bisnis, Hukum Perdata, Hukum Tata Negara, Hukum Administrasi Negara).
3.Ilmu Ekonomi (Jurusan Studi Pembangunan, Manajemen, Akuntansi).
4.Sastra/Ilmu Pengetahuan Budaya (Arab, China, Inggris, Jepang, Perancis, Rusia, dan Spanyol).
b. Lulusan Perguruan Tinggi Negeri, Perguruan Tinggi Swasta atau Perguruan Tinggi Luar Negeri yang terakreditasi Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi, dengan persyaratan IPK:
* Sarjana (S1) minimal 2,75 (dua koma tujuh lima);
* Magister (S2) minimal 3,00 (tiga koma nol nol);dan
* Doktor (S3) minimal 3,00 (tiga koma nol nol).
c.Menguasai bahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan) dan/atau bahasa PBB/asing lainnya (Arab, China, Jepang, Perancis, Rusia, dan Spanyol).
d.Berusia maksimum:
* 28 tahun pada tanggal 1 Desember 2008 (lahir setelah 30 November 1980) untuk tingkat Sarjana (S1).
* 32 tahun pada tanggal 1 Desember 2008 (lahir setelah 30 November 1976) untuk tingkat Magister (S2).
* 35 tahun pada tanggal 1 Desember 2008 (lahir setelah 30 November 1973) untuk tingkat Doktor (S3).

B.BENDAHARAWAN DAN PENATA KERUMAHTANGGAAN PERWAKILAN (BPKRT)
a.. Berijazah Diploma 3 (D3):
1.Jurusan Akuntansi.
2.Jurusan Manajemen Keuangan.
b. Lulusan Perguruan Tinggi Negeri, Perguruan Tinggi Swasta atau Perguruan Tinggi luar negeri yang terakreditasi Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi, dengan persyaratan IPK: minimal 2,75 (dua koma tujuh lima).
c. Menguasai bahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan) dan/atau bahasa PBB/asing lainnya (Arab, China, Jepang, Perancis, Rusia, dan Spanyol).
d. Berusia maksimum 28 tahun pada tanggal 1 Desember 2008 (lahir setelah 30 November 1980).

C.PETUGAS KOMUNIKASI (PK)
a.Berijazah Diploma 3 (D3):
1. Jurusan Teknik Telekomunikasi;
2. Jurusan Teknik Informatika;
3. Jurusan Teknik Komputer;
4. Jurusan Teknik Elektronika; dan
5. Jurusan Matematika.
b. Lulusan Perguruan Tinggi Negeri, Perguruan Tinggi Swasta atau Perguruan Tinggi luar negeri yang terakreditasi oleh Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi dengan persyaratan IPK: minimal 2,75 (dua koma tujuh lima).
c. Menguasai bahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan) dan/atau bahasa PBB/asing lainnya (Arab, China, Jepang, Perancis, Rusia, dan Spanyol).
d. Berusia maksimum 28 tahun pada tanggal 1Desember 2008 (lahir setelah 30 November 1980).

III. PENDAFTARAN
a.Melakukan REGISTRASI ONLINE melalui website www.deplu.go.id dan mencetak formulir registrasi beserta pernyataan menyetujui ketentuan dan syarat yang ditetapkan.
b.Registrasi online harus disertai dengan pengiriman berkas lamaran yang disampaikan kepada Panitia Penerimaan CPNS Deplu Tahun Anggaran 2008.
c.Setiap Pelamar hanya diperkenankan mengirimkan satu berkas lamaran dan mendaftar hanya untuk satu kategori seleksi PDK atau BPKRT atau PK.
d.Registrasi online baru akan diproses setelah Panitia menerima berkas lamaran yang disampaikan melalui Pos Tercatat mulai tanggal 11s/d 31 Juli 2008 (CAP POS) dan sudah diterima Panitia selambat-lambatnya tanggal 4 Agustus 2008, ditujukan kepada:

Ketua Panitia Penerimaan CPNS Deplu TA 2008

PO BOX 3206
JKP 10032
(UNTUK PDK)

PO BOX 3221
JKP 10032
(UNTUK BPKRT)

PO BOX 3235
JKP 10032
(UNTUK PK)

e. Panitia hanya menerima berkas lamaran yang disampaikan melalui PO BOX tersebut di atas dan tidak menerima format penyampaian lamaran lainnya.
f.Formulir Registrasi harus dilengkapi dengan lampiran:
i.Surat Pernyataan Menyetujui Ketentuan dan Syarat yang telah dicetak dibubuhi meterai Rp.6.000;
ii.Fotokopi KTP yang masih berlaku/Fotokopi Paspor bagi pelamar dari luar negeri;
iii.Daftar Riwayat Hidup terakhir;
iv. Satu lembar fotokopi ijazah (D3, S1, S2, dan/atau S3) berikut transkrip nilai yang sudah dilegalisir (cap dan tanda tangan asli) oleh Dekan/Direktur Program atau Ditjen Dikti Depdiknas bagi lulusan Perguruan Tinggi Luar Negeri (Surat Keterangan Kelulusan/Ijazah Sementara dapat diterima, dengan syarat Pelamar dapat menyertakan Surat Pernyataan dari Pimpinan Universitas yang menyatakan bahwa pihak Universitas sudah dapat mengeluarkan Ijazah Asli yang bersangkutan pada saat akan mengikuti Ujian Tahap Akhir (Tes Pemeriksaan Psikologi dan Wawancara Substansi, serta Tes Penguasaan Teknologi Informasi/Komputer), yang dijadwalkan akan dilaksanakan pada pertengahan bulan Oktober 2008. Bagi Pelamar yang tidak dapat menunjukkan Ijazah Asli, maka yang bersangkutan dinyatakan gugur dan tidak dapat mengikuti Ujian Tahap Akhir);

Catatan: bagi lulusan luar negeri yang memiliki transkrip nilai tidak berskala 4.0 harap melampirkan konversi transkrip nilai dengan skala 4.0 yang disahkan oleh Ditjen Dikti Depdiknas.
v.Fotokopi Akte Kelahiran;
vi.Surat Keterangan Sehat dari dokter (terbaru);
vii.Fotokopi tanda pencari kerja (kartu kuning Depnaker) yang masih berlaku;
viii.Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku;
ix.Pas foto terakhir ukuran 3×4 (berwarna) sebanyak 3 lembar: 1 lembar foto ditempel di formulir lamaran dan 2 lembar lainnya ditulisi nama pelamar di bagian belakang foto.
g.Lamaran beserta lampiran tersebut pada butir (e) disusun rapi sesuai urutan di atas dalam map kertas jepit berlubang dengan warna:

i.Biru untuk S1 - PDK;
ii.Kuning untuk S2 - PDK;
iii.Putih untuk S3 - PDK;
iv.Hijau untuk D3 - BPKRT; dan
v.Merah untuk D3 - PK.

h.Map lamaran beserta lampiran dimasukkan ke dalam amplop warna coklat dan ditulis pada pojok kiri atas kode lamaran PDK atau BPKRT atau PK.
i.Berkas lamaran yang tidak memenuhi persyaratan tersebut di atas tidak akan diproses.
j.Berkas lamaran yang diterima Panitia menjadi milik Panitia dan tidak dapat diminta kembali oleh Pelamar.

IV. TAHAPAN DAN JADWAL SELEKSI

Seleksi penerimaan PDK, BPKRT dan PK dilakukan dengan tahapan-tahapan sebagai berikut:
1.Seleksi Administratif;
2.Ujian Tulis Substansi dalam Bahasa Indonesia dan Inggris (meliputi masalah nasional, internasional dan pengetahuan umum) dijadwalkan akan dilaksanakan pada tanggal 6 September 2008 (PDK) dan 7 September 2008 (BPKRT dan PK). Tempat pelaksanaan ujian akan ditentukan kemudian;
3.Ujian Kemampuan/Penguasaan Bahasa Inggris atau Bahasa Asing Lainnya (Arab, China, Inggris, Jepang, Perancis, Rusia, dan Spanyol) berdasarkan pilihan peserta, dijadwalkan akan dilaksanakan pada awal bulan Oktober 2008. Tempat pelaksanaan ujian akan ditentukan kemudian;
4. Tes Pemeriksaan Psikologi dan Wawancara Substansi serta Tes Penguasaan Teknologi Informasi/Komputer dijadwalkan akan dilaksanakan pada pertengahan bulan Oktober 2008. Tempat pelaksanaan ujian akan ditentukan kemudian;
5. Peserta yang lulus pada setiap tahapan ujian akan diumumkan melalui website Deplu www.deplu.go.id.
6.Seleksi dilakukan dengan sistem gugur dan keputusan Panitia tidak dapat diganggu gugat.

V.PENGUMUMAN HASIL SELEKSI ADMINISTRATIF DAN PENGAMBILAN KARTU TANDA PESERTA UJIAN

1. Hanya Peserta yang telah melakukan registrasi online dan memenuhi seluruh persyaratan untuk melamar/persyaratan pendaftaran, yang akan diloloskan dalam tahapan Seleksi Administratif. Hasil Seleksi Administratif dijadwalkan akan diumumkan pada tanggal 23 Agustus 2008 melalui website Deplu www.deplu.go.id.
2. Pelamar yang telah dinyatakan lolos tahapan Seleksi Administratif diwajibkan untuk mengambil Kartu Tanda Peserta Ujian sebagai syarat mengikuti Ujian Tulis Substansi.
3. Kartu Tanda Peserta Ujian harus diambil sendiri oleh peserta ujian di Pusdiklat Deplu, Jalan Sisingamangaraja No. 73, Jakarta Selatan, dengan menunjukkan kartu identitas diri. Apabila Peserta mewakilkan pengambilan Kartu Tanda Peserta Ujian kepada pihak ketiga, maka diperlukan Surat Kuasa bermeterai dengan menunjukkan kartu identitas diri Peserta dan Penerima Kuasa, serta menyerahkan fotokopi kartu identitas diri dimaksud.
4.Jadwal pengambilan Kartu Tanda Peserta Ujian dijadwalkan akan diumumkan kemudian melalui website Deplu www.deplu.go.id.

VI. LAIN-LAIN

1.Seleksi masuk Calon Pegawai Negeri Sipil Departemen Luar Negeri tidak dipungut biaya.
2. Departemen Luar Negeri tidak bertanggung jawab atas pungutan atau tawaran berupa apapun oleh oknum-oknum yang mengatasnamakan Departemen Luar Negeri atau Panitia, sehingga Peserta diharapkan tidak melayani tawaran-tawaran untuk mempermudah penerimaan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil Departemen Luar Negeri.
3. Bagi mereka yang telah dinyatakan lulus hingga tahapan terakhir seleksi, tetapi mengundurkan diri diwajibkan mengganti biaya yang telah dikeluarkan Panitia sebesar Rp 15.000.000,- (Lima Belas Juta Rupiah) untuk PDK dan Rp 10.000.000,- (Sepuluh Juta Rupiah) untuk BPKRT dan PK.
4. Lamaran yang dikirimkan kepada Departemen Luar Negeri sebelum pengumuman ini dianggap tidak berlaku.
5. Informasi resmi yang terkait dengan seleksi CPNS Deplu 2008 hanya dapat dilihat dalam website Deplu www.deplu.go.id. Para pelamar disarankan untuk terus memantaunya.

http://cpns.deplu.go.id/

Read more ...

Lowongan CPNS DEPKEU Departemen Keuangan

Dalam rangka mengisi formasi pegawai Departemen Keuangan R.I. Tahun Anggaran 2008, Departemen Keuangan memberikan kesempatan kepada Warga Negara Indonesia yang berijazah Sarjana (S1) dan Pasca Sarjana (S2) untuk diterima sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil yang akan ditugaskan di lingkungan Departemen Keuangan R.I. yaitu :


I. UNIT ESELON I YANG MEMBUTUHKAN TENAGA SARJANA/PASCA SARJANA

1. Sekretariat Jenderal;
2. Direktorat Jenderal Anggaran;
3. Direktorat Jenderal Pajak;
4. Direktorat Jenderal Bea dan Cukai;
5. Direktorat Jenderal Perbendaharaan;
6. Direktorat Jenderal Kekayaan Negara;
7. Direktorat Jenderal Perimbangan Keuangan;
8. Direktorat Jenderal Pengelolaan Utang;
9. Inspektorat Jenderal;
10.Badan Pengawas Pasar Modal dan Lembaga Keuangan;
11.Badan Kebijakan Fiskal;
12.Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan.

II. KUALIFIKASI PENDIDIKAN

Sarjana (S1)

Administrasi Negara
Hubungan Internasional
Akuntansi (mempunyai Register)
Ekonomi Akuntansi
Ekonomi Manajemen
Ekonomi Studi Pembangunan
Ekonomi Syariah
Hukum
Hukum Internasional
Psikologi
Pendidikan
Perpustakaan
Kearsipan
Sastra Inggris
Komunikasi
Geografi
Kehutanan
Sosial Ekonomi
Pertanian (Agro Industri)
Statistik
Aktuaria
MIPA (Matematika)
Sistem Informatika
Manajemen Informatika
Teknik Informatika
Teknik Elektro (Arus Lemah)
Teknik Sipil
Teknik Pertambangan
Teknik Geodesi
Teknik Geologi
Teknik Industri
Teknik Mesin
Desain Grafis
Pasca Sarjana

Manajemen Keuangan
Manajemen Aset dan Penilaian Properti
Psikologi/Profesi
III.

SYARAT DAN TATA CARA PENDAFTARAN

A. Persyaratan Umum

1.Warga Negara Indonesia;

2.Berusia minimal 18 tahun, pada tanggal 30 Juni 2008;

3.Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan Pengadilan, karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan;

4.Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS, anggota TNI/POLRI, pegawai BUMN/BUMD atau pegawai swasta;

5.Tidak berkedudukan sebagai PNS atau CPNS;

6.Mempunyai pendidikan, kecakapan, keahlian dan keterampilan yang diperlukan;

7.Berkelakuan baik;

8.Sehat Jasmani dan Rohani;

9.Bersedia bekerja pada instansi-instansi dalam lingkungan Departemen Keuangan, dan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia.

B. Persyaratan Khusus

1.Mempunyai Indek Prestasi Kumulatif (IPK) sekurang-kurangnya 3.0 dalam skala 4 bagi lulusan Sarjana (S1) dan 3,25 dalam skala 4 bagi lulusan Pasca Sarjana (S2);

2.Umur pada tanggal 30 Juni 2008, tidak lebih dari 27 tahun bagi pelamar lulusan S1 non Akuntan (batas tanggal lahir 30 Juni 1981 dan setelahnya), dan 30 tahun bagi pelamar lulusan S1 Akuntan beregister dan lulusan S2 (batas tanggal lahir 30 Juni 1978 dan setelahnya).

C. Tata Cara Pendaftaran

1.Pendaftaran dilaksanakan secara online melalui Portal Departemen Keuangan www.depkeu.go.id mulai tanggal 30 Juni 2008 Pukul 00.00 WIB sampai dengan tanggal 6 Juli 2008 Pukul 24.00 WIB;

2.Pelamar yang telah melakukan pendaftaran secara online akan memperoleh Nomor Registrasi;

3.Pelamar wajib mencetak formulir pendaftaran secara online (setelah memperoleh Nomor Registrasi), membubuhi pas photo berwarna terbaru ukuran 4×6 cm dan menandatanganinya sebagai salah satu syarat pendaftaran ulang (pengambilan Tanda Peserta Ujian);

4.Pengumuman tempat dan waktu Daftar Ulang dilaksanakan pada tanggal 11 Juli 2008 melalui portal Departemen Keuangan www.depkeu.go.id;

Informasi lebih lanjut mengenai Penyaringan/Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil ini dapat dilihat melalui portal Departemen Keuangan www.depkeu.go.id.

IV. LAIN-LAIN

Dalam proses pendaftaran, Penyaringan/Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil di Lingkungan Departemen Keuangan Tahun Anggaran 2008 berlaku ketentuan sebagai berikut :

1.Dalam rangka Penyaringan/Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil ini tidak ada bimbingan tes atau persiapan pendahuluan, tidak diadakan surat menyurat dan tidak dipungut biaya apapun selama proses seleksi/tes.

2.Biaya transportasi dan akomodasi selama mengikuti tahapan tes ditanggung oleh pelamar.

3.Setiap Pengumuman, ditayangkan secara online pada portal Departemen Keuangan www.depkeu.go.id. Setiap Pelamar dapat melihat Pengumuman hasil setiap tahapan tes secara online pada portal Departemen Keuangan www.depkeu.go.id. dan Papan Pengumuman di Kantor Perwakilan Departemen Keuangan di daerah sesuai dengan lokasi tes (TIDAK DIUMUMKAN DI SURAT KABAR).

4.Bagi mereka yang pernah mengajukan lamaran untuk bekerja ke lingkungan/unit Departemen Keuangan yang sampai pengumuman ini belum mendapat balasan, sepanjang memenuhi syarat dalam pengumuman ini, supaya mengajukan lamaran kembali sesuai prosedur yang berlaku (lamaran yang pernah dikirim ke Departemen Keuangan dianggap tidak berlaku).

5.Unit pilihan hanya merupakan bahan pertimbangan panitia untuk penempatan peserta yang dinyatakan lulus/memenuhi syarat dan dalam hal kebutuhan unit eselon I yang dipilih telah terpenuhi, maka peserta yang dinyatakan lulus/memenuhi syarat harus bersedia ditempatkan pada unit eselon I lainnya sebagaimana tersebut pada angka romawi I.

6.Keputusan Panitia dalam hal kelulusan pendaftar/pelamar pada setiap tahap tes bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.

7.Kelulusan pelamar pada setiap tahapan tes ditentukan oleh kemampuan dan kompetensi pelamar. Apabila ada pihak/oknum yang menawarkan jasa dengan menjanjikan sehingga dapat diterima menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil di lingkungan Departemen Keuangan dengan meminta imbalan tertentu, maka perbuatan tersebut adalah penipuan. Panitia tidak bertanggung jawab atas perbuatan pihak/oknum tersebut.

8.Apabila pelamar memberikan keterangan/data yang tidak benar, dan dikemudian hari diketahui, baik pada setiap tahapan tes, maupun setelah diangkat menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil/Pegawai Negeri Sipil di lingkungan Departemen Keuangan, Departemen Keuangan berhak menggugurkan kelulusan tersebut dan/atau memberhentikan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil/Pegawai Negeri Sipil di lingkungan Departemen Keuangan, menuntut ganti rugi atas kerugian negara yang terjadi akibat keterangan yang tidak benar tersebut, dan melaporkan sebagai tindak pidana di Pengadilan Negeri, karena telah memberikan keterangan palsu.

Keterangan Lengkap Kunjungi http://ppns.depkeu.go.id/

Read more ...

Lowongan Kerja BUMN Bank DKI

Lowongan Bank DKI
Bank DKI, Bank yang sedang tumbuh dan selalu siap membantu masyarakat Jakarta, mengundang putra-putri yang memiliki kompentensi, semangat, integritas tinggi, serta ulet bergabung bersama-sama untuk membangun Bank DKI menjadi yang terbaik dan membanggakan, sebagai:

A. Teller
B. Customer Service
C. Administrasi

Bagi pelamar yang berminat dan memenuhi persyaratan dapat langsung mengisi Aplikasi Surat Lamaran sesuai kententuan di bawah ini:

I. Persyaratan Umum:
- Pria/Wanita
- Tinggi Badan: Pria min 165 cm dan Wanita min. 160 cm dengan Berat Badan Proposional.
- Penampilan menarik.
- Berkepribadian Baik.
- Customer Oriented
- Bersedia ditempatkan di seluruh Unit Kerja Bank.
- Bersedia menjalani ikatan dinas
- Tidak sedang menjalani Ikatan Dinas dengan instansi lain.

II. Persyaratan Khusus

* Teller:
- Usia pada tanggal 1 Oktober 2008 maksimal 23 tahun.
- Pendidikan SMK - SMA / Sederajat - D3 (semua program studi)

* CS/Administrasi
- Usia pada tanggal 1 Oktober 2008 maksimal 27 tahun.
- Pendidikan min. S1 dari PTN/PTS yang terakreditasi
- Program Studi: Matematika, Statistik, Teknik Sipil, Teknik Arsitektur, Komputer, Informatika, Hukum, Ekonomi, Psikologi, Administrasi, Komunikasi, Humas, Public Relation

Bagi kandidat yang memenuhi kualifikasi di atas dapat mengirimkan Aplikasi Surat Lamaran secara on-line mulai tanggal 16 Agustus 2008 sampai tanggal 24 Agustus 2008.

Persyaratan setiap posisi dan tata cara pengajuan lamaran serta pengisian Aplikasi lamaran dapat dilihat melalui website http://www.lmfeui.org/bankdki/career

Read more ...

Lowongan Pekerjaan BUMN ASDP Ferry Indonesia

Kesempatan Karir ASDP Ferry Indonesia.
Salah satu BUMN di Indonesia, membuka kesempatan kerja bagi putra-putri terbaik Indonesia yang mempunyai integritas, dedikasi, ulet dan kompeten untuk bergabung dan mengisi posisi:


Tingkat S1
- Akuntansi
- Manajemen Keuangan
- Teknik Informatika
- Teknik Sipil
- Jurnalisitik
- Teknik Industri
- Teknik Kapal (Sistem Mesin Kapal)
- Teknik Kapal (Rancang Bangun)
- Hukum
- Manajemen SDM
- Akuntansi, Manajemen, Teknik (memiliki sertifikat risk management)

Tingkat D3
- Teknik Kapal (Sistem Mesin Kapal)
- Teknik Kapal (Rancang Bangun)
- Sekretaris

Tingkat PERWIRA
- Mualim (ANT-IV atau ANT-III)
- Masisnis (ATT-IV atau ATT-III)

Persyaratan Umum S1 dan D3


IPK minimal 2,75 (PTN) dan 3,00 (PTS Akreditasi A)
Usia maksimal 40 tahun untuk D3 dan 45 tahun untuk S1 per 1 Agustus 2008
Kemampuan menggunakan komputer minimal Microsoft Office
Kemampuan Bahasa Inggris
Surat Keterangan Bebas Narkoba & Berbadan Sehat dari Dokter
Persyaratan Umum PERWIRA PELAYARAN NIAGA

Usia maksimal 35 tahun per 1 November 2008
Kemampuan Bahasa Inggris
Memiliki Sertifikat Ahli: BST, RS, MFA, SCRB, AFF
Surat Keterangan Bebas Narkoba & Berbadan Sehat dari Dokter
Persyaratan untuk setiap posisi dan keterangan lengkap mengenai tata cara pengajuan lamaran dapat dilihat melalui website: www.ppm-rekrutment.com

Penyampaian lamaran calon pekerja hanya dilakukan melalui aplikasi on-line mulai tanggal 16 Agustus sampai dengan 26 Agustus. Aplikasi yang masuk setelah batas waktu dan/atau tidak secara on-line, tidak berlaku

Pertanyaan informasi hubungi Call Center: 021 - 2300 313 ext.2360 (pada hari dan jam kerja)

Read more ...

Lowongan Kerja BUMN PDAM Surabaya 2008/2009

Perusahaan Daerah Air Minum Kota Surabaya membuka kesempatan kepada seluruh masyarakat pria dan wanita yang mempunyai pendidikan Sarjana (S1), Diploma III (D3), SMK Teknik serta SMA IPA untuk menjadi Calon Pegawai Perusahaan Daerah Air Minum Kota Surabaya

I. PERSYARATAN UMUM

1. Warga Negara Indonesia.
2. Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang memiliki kekuatan hukum tetap.
3. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/Anggota TNI/Polri atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta.
4. Tidak dalam ikatan dinas dengan instansi lain.
5. Berbadan sehat yang dinyatakan oleh surat keterangan dokter.

II. PERSYARATAN KHUSUS

1. Pendidikan dan Kode :
a. Sarjana ( S1 ) :
* Akuntansi (AK1)
* Hukum (HK1
* Informatika / Komputer (IC1))
* Teknik Lingkungan (TL1)
* Teknik Kimia (TK1)
* Teknik Mesin (TM1)
* Teknik Sipil (TS1)
* Kimia (KM1)
* Teknik Elektro Arus Kuat (TE1)
* Statistik (ST1)
* Komunikasi (CM1)
* Teknik Industri (TI1)

b. Diploma III ( D 3) / Politeknik :
* Biologi (BO3)
* Kimia Analis / Elektromedik (KM3)
* Informatika / Komputer (IC3)
* Teknik Mesin (TM3)
* Teknik Sipil (TS3)
* Akuntansi (AK3)
* Manajemen (MN3)
* Perpajakan (PJ3)
* Keuangan (KU3)
* Teknik Elektro (TE3)
* Statistik (ST3)
* Bahasa Inggris (IG3)

c. SMK Teknik / SMA (diutamakan Diploma I) :
* SMK Teknik (STM)
* SMA IPA (SMA)

2. Lulusan dari :

1. Sarjana ( S1 ) Perguruan Tinggi Negeri atau Swasta dengan Akreditasi A dan IPK minimal 2,75 (dua koma tujuh lima).
2. Diploma III ( D3 ) / Politeknik Perguruan Tinggi Negeri atau Swasta Terakreditasi dengan IPK minimal 2,75 (dua koma tujuh lima).
3. SMK Teknik / SMA IPA (diutamakan Diploma I) Negeri atau Swasta (DISAMAKAN) dengan nilai rata-rata NEM / UNAS minimal 7,00 (tujuh koma nol-nol)

3. Bagi yang berpendidikan sarjana ( S1 ) dan Diploma III ( D3 ), dapat berbahasa Inggris minimal secara pasif.
4. Mampu mengoperasikan komputer ( MS Office ) minimal Microsoft Office Word dan Microsoft Office Excel.
5. Usia :
1. Sarjana ( S1 ) berusia setinggi tingginya 35 tahun pada tanggal 31 Agustus 2008.
2. Diploma III ( D3 ) / Politeknik berusia setinggi tingginya 30 tahun pada tanggal 31 Agustus 2008.
3. SMK Teknik / SMA berusia serendah rendahnya 18 tahun dan setinggi tingginya 27 tahun pada tanggal 31 Agustus 2008.

III. PENDAFTARAN

1. Melakukan REGISTRASI ONLINE melalui website rekrutmen.pdam-sby.go.id
2. Baca terlebih dahulu link tata cara registrasi online untuk panduan melakukan registrasi online
3. Isi dan Cetak form Daftar Riwayat Hidup dan Surat Pernyataan yang ada di website;
4. Hasil cetak form Daftar Riwayat Hidup dan Surat Pernyataan tersebut harus dikirim bersamaan dengan berkas-berkas lamaran yang telah ditentukan oleh Panitia Penerimaan Calon Pegawai Perusahaan Daerah Air Minum Kota Surabaya tahun 2008;
5. Setiap pelamar hanya diperkenankan mengirimkan satu berkas lamaran dan mendaftar hanya untuk satu kategori pendidikan yang dipersyaratkan;
6. Berkas lamaran disampaikan melalui Pos dan sudah diterima Panitia selambat-lambatnya tanggal 16 September 2008 (stempel pos), ditujukan kepada;

Panitia Penerimaan Calon Pegawai
PDAM Kota Surabaya Tahun 2008
PO BOX 1958 SB 60019

7. Panitia hanya menerima berkas lamaran sesuai format yang telah disediakan dan disampaikan melalui PO BOX tersebut diatas;
8. Berkas-berkas lamaran yang harus dikirimkan melalui PO BOX tersebut adalah sebagai berikut :
1. Pas foto berwarna terbaru ukuran 4 x 6 (2 lembar), ditulis nama dan nomor peserta pada belakang foto;
2. Satu lembar copy KTP yang masih berlaku;
3. Surat Lamaran Pekerjaan;
4. Daftar Riwayat Hidup yang telah dicetak pada saat registrasi online;
5. Surat Pernyataan yang telah dicetak pada saat registrasi online dengan dibubuhi materai Rp. 6000,-;
6. Satu lembar copy Ijazah yang sudah dilegalisir (sesuai dengan Kolom Tingkat Pendidikan pada Format Daftar Riwayat Hidup);
7. Satu lembar copy Transkrip Nilai (untuk S1, D3), atau SKHUN / NEM (untuk SMK Teknik / SMA) yang sudah dilegalisir;
8. Satu lembar Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) asli dan masih berlaku;
9. Copy Surat Referensi dari tempat kerja sebelumnya (bila ada & masing-masing satu lembar);
10. Copy Sertifikat keahlian lain (bila ada & masing-masing satu lembar).

9. Berkas Lamaran disusun rapi sesuai urutan diatas dalam amplop tertutup dan pada pojok kanan atas ditulis kode lamaran (Kode Pendidikan);
10. Berkas lamaran yang tidak memenuhi persyaratan tersebut diatas tidak akan diproses;
11. Berkas lamaran yang telah diterima oleh Panitia tidak dapat diminta kembali oleh pelamar.

IV. TAHAPAN SELEKSI

1. Seleksi penerimaan Calon Pegawai Perusahaan Daerah Air Minum Kota Surabaya dilakukan dengan tahapan sebagai berikut :
1. Seleksi Administrasi
2. Tes Psikologi
3. Tes Bahasa Inggris
4. Wawancara
5. Tes kesehatan

2. Pengumuman hasil kelulusan pada setiap tahapan ujian dan jadwal untuk tahapan ujian berikutnya hanya akan diumumkan melalui website rekrutmen.pdam-sby.go.id atau www.pdam-sby.go.id
3. Seleksi dilakukan dengan sistem gugur dan Keputusan Panitia tidak dapat diganggu gugat.

V. PENGAMBILAN KARTU TANDA PESERTA UJIAN

1. Pelamar yang telah dinyatakan lolos tahapan Seleksi Administrasi diwajibkan untuk mengambil Kartu Tanda Peserta Ujian sebagai persyaratan untuk mengikuti tahapan Tes berikutnya.
2. Kartu Tanda Peserta Ujian harus diambil sendiri oleh peserta ujian di Urusan Kepegawaian Perusahaan Daerah Air Minum Kota Surabaya, jalan. Mayjen. Prof. Dr. Moestopo No. 2 Surabaya dengan menunjukkan kartu identitas diri.

VI. LAIN-LAIN

1. Seleksi penerimaan Calon Pegawai Perusahaan Daerah Air Minum Kota Surabaya TIDAK DIPUNGUT BIAYA.
2. Perusahaan Daerah Air Minum Kota Surabaya tidak bertanggung jawab atas pungutan atau penawaran berupa apapun oleh oknum-oknum yang mengatasnamakan Perusahaan Daerah Air Minum Kota Surabaya atau Panitia Penerimaan Calon Pegawai Perusahaan Daerah Air Minum Kota Surabaya, sehingga peserta diharapkan tidak melayani tawaran-tawaran untuk mempermudah penerimaan sebagai Calon Pegawai Perusahaan Daerah Air Minum Kota Surabaya.
3. Bagi pelamar yang sudah mengirimkan surat lamaran pekerjaan di Perusahaan Daerah Air Minum Kota Surabaya sebelum pengumuman ini diumumkan, maka diwajibkan untuk melakukan REGISTRASI ONLINE melalui website rekrutmen.pdam-sby.go.id atau www.pdam-sby.go.id dan mengirimkan lamarannya kembali ke alamat yang telah ditunjuk dengan dilengkapi persyaratan-persyaratan yang telah ditetapkan.
4. Bagi pelamar yang surat lamarannya tidak dilengkapi persyaratan-persyaratan sebagaimana yang telah ditetapkan, maka dianggap gugur dalam seleksi administrasi dan tidak dapat mengikuti proses seleksi selanjutnya.
5. Bagi pelamar yang dinyatakan diterima dan telah menjalani masa percobaan selama 3 (tiga) bulan, bersedia menandatangani Surat Ikatan Dinas selama 2 (dua) tahun.

PANITIA PENERIMAAN CALON PEGAWAI
PDAM KOTA SURABAYA TAHUN 2008

Read more ...

Lowongan BUMN Antam Aneka Tambang 2008/2009

PT Antam Tbk, internationally-listed, leading Indonesian diversified mining and metals state owned company has an challenging opportunity for highly motivated, qualified and dedicated individuals to join Antam¡¦s solid operations in Indonesia for the following positions:


A. Diploma Staff
1. Mechanical Engineering (code : A1)
2. Electrical Engineering (electronics) (code : A2)
3. Accounting (code : A3)
4. Geodesi (code : A4)

B. Bachelor Staff
1. Legal (Business Law) (code : B1)
2. Accounting (code : B2)
3. Informatics/Computer Science (code : B3A , B3B)
4. Metallurgical Engineering (code : B4)
5. Geological Engineering (code : B5)
6. Mining Engineering (code : B6)
7. Exploration Mining Engineering (code : B7)

C. Experience Staff
1. Good Corporate Governance Staff (code : C1)
2. Geological Engineering (code : C2)
3. Mining Engineering (code : C3)

Please see the requirement in our website www.antam.com under the ‘Career Opportunities’ section
not later than October 15th, 2008 Send the complete application only (graduate certificate, transcript, curriculum vitae) and put the position code on the envelope to:

Senior Manager, Human Resources Management
Head Office of PT ANTAM Tbk
Jl. T.B. Simatupang No. 1, Tanjung Barat
Jakarta 12530

PT Antam Tbk, internationally-listed, leading Indonesian diversified mining and metals state owned company has an challenging opportunity for highly motivated, qualified and dedicated individuals to join Antam¡¦s solid operations in Indonesia for the following positions:

A. Diploma Staff (code: A1)

1. Mechanical Engineering
- Diploma degree in Mechanical Engineering
- GPA minimum 2.75 ( scale of 4 )
- Maximum age 27 years old
- Minimum TOEIC Score 405 (will be conducted during selection phase)
- Willing to be placed at business unit site in Indonesia

2. Electrical Engineering (code: A2)
- D3/Diploma Degree in Electrical Engineering (electronics)
- GPA minimum 2.75 ( scale of 4 )
- Maximum age 27 years old
- Minimum TOEIC Score 405 (will be conducted during selection phase)
- Minimum Willing to be placed at business unit site in Indonesia

3. Accounting (Code: A3)
- Diploma degree in Accounting
- GPA minimum 3.00 ( scale of 4 )
- Maximum age 27 years old
- Minimum TOEIC Score 405 (will be conducted during selection phase)
- Willing to be placed at business unit site in Indonesia

4. Geodesi (Code: A4)
- Diploma degree in Geodesi
- GPA minimum 2.75 ( scale of 4 )
- Maximum age 27 years old
- Minimum TOEIC Score 405 (will be conducted during selection phase)
- Willing to be placed at business unit site in Indonesia

B. Bachelor Staff

1. Legal (code: B1)
- Bachelor degree in Legal/Business Law
- Having knowledge in law aspect in economic/business law
- GPA minimum 3.00 ( scale of 4 )
- Having experience in Governance Relations
- Maximum age 30 years old
- Minimum TOEIC Score 605 (will be conducted during selection phase)
- Willing to be placed at business unit site in Indonesia

2. Accounting (code: B2)
- Bachelor degree in Accounting
- GPA minimum 3.00 ( scale of 4 )
- Maximum age 30 years old
- Minimum TOEIC Score 605 (will be conducted during selection phase)
- Willing to be placed at business unit site in Indonesia

3. Informatics/Computer Science (code: B3A , B3B)
- Bachelor degree in Informatics/Computer Science
- Having experience in Analyst Sistem & SOP (code: B3A)
- Having experience in Database Administrator (code : B3B)
- GPA minimum 3.00 ( scale of 4 )
- Maximum age 35 years old
- Minimum TOEIC Score 605 (will be conducted during selection phase)
- Willing to be placed at business unit site in Indonesia

4. Metallurgical Engineering (code: B4)
- Bachelor degree in Metallurgical Engineering
- GPA minimum 2.50 ( scale of 4 )
- Maximum age 30 years old
- Minimum TOEIC Score 605 (will be conducted during selection phase)
- Willing to be placed at business unit site in Indonesia

5. Geological Engineering (code: B5)
- Bachelor degree in Geological Engineering
- GPA minimum 2.50 ( scale of 4 )
- Maximum age 30 years old
- Minimum TOEIC Score 605 (will be conducted during selection phase)
- Willing to be placed at business unit site in Indonesia

6. Mining Engineering (code: B6)
- Bachelor degree in Mining Engineering
- GPA minimum 2.50 ( scale of 4 )
- Maximum age 30 years old
- Minimum TOEIC Score 605 (will be conducted during selection phase)
- Willing to be placed at business unit site in Indonesia

7. Exploration Mining Engineering (code: B7)
- Bachelor degree in Exploration Mining Engineering
- GPA minimum 2.50 ( scale of 4 )
- Maximum age 30 years old
- Minimum TOEIC Score 605 (will be conducted during selection phase)
- Willing to be placed at business unit site in Indonesia

C. Experience Staff

1. Good Corporate Governance Staff (code: C1)
- Min. S1 degree
- Maximum age 35 years old
- GPA minimum 2.75 ( scale of 4 )
- Min. 2 - 5 years experience, preferable in mining industry
- Having knowledge in Good Corporate Governance Indonesia (KNKG) and ASX Corporate Governance Principles
- Having experience in GCG Implementation
- Good communication skill, cooperative, & energic
- Minimum TOEIC Score 605 (will be conducted during selection phase)
- Willing to be placed at business unit site in Indonesia

2. Geological Engineering (code: C2)
- Bachelor degree in Geological Engineering
- Minimum has 5 -10 years experience in related position
- GPA minimum 2.50 ( scale of 4 )
- Maximum age 35 years old
- Minimum TOEIC Score 605 (will be conducted during selection phase)
- Willing to be placed at business unit site in Indonesia

3. Mining Engineering (code: C3)
- Bachelor degree in Mining Engineering
- Minimum has 5 -7 years experience
- GPA minimum 2.50 ( scale of 4 )
- Maximum age 35 years old
- Minimum TOEIC Score 605 (will be conducted during selection phase)
- Willing to be placed at business unit site in Indonesia

Read more ...

Lowongan Kerja BUMN PTPN VII

Kami mengundang tenaga-tenaga potensial yang gigih, ulet, mau bekerja keras, berani menghadapi tantangan, memiliki motivasi tinggi, dan punya integritas, untuk bergabung dengan PTP Nusantara VII (Persero), dengan wilayah kerja daerah Provinsi Lampung, Sumatera Selatan, dan Bengkulu.

1. Tanaman (Kode: TAN)

S1 Pertanian jurusan Ilmu Tanah, jurusan Hama dan Penyakit Tumbuhan,program studi Agronomi;
S1 Mekanisasi Pertanian;
D3 Pertanian jurusan Agronomi.
2. Teknik (Kode: TEK)

S1 Teknik Elektro program studi Sistem Ketenagaan/Arus Kuat;
S1Teknik Instrumentasi; S1 Teknik Sipil
S1 Teknik Mesin program studi Konversi Energi; D3 Teknik Mesin(menguasai Autocad).
3. Pengolahan (Kode: PLH)

S1 Teknologi Pertanian program studi Teknologi Hasil Pertanian;
S1Teknik Industri jurusan Manajemen Industri; D3 Teknik Kimia.
4. Administrasi Keuangan & Umum (Kode: AKU)

S1 / D3 Ekonomi Akuntansi;
S1 Ekonomi Manajemen.
5. SDM/Umum (Kode: SDM)

S1 Hukum konsentrasi Hukum Perdata;
S1 / D3 Ekonomi Manajemen;
S1Sosiologi;
S1 Ilmu Pemerintahan;
S1 Ilmu Komunikasi;
S1 Psikologi(diutamakan sudah lulus Pendidikan Profesi Psikologi/MagisterProfesi Psikologi).
6. Kesehatan (Kode : KES)

Dokter Umum;
D3 Keperawatan;
D3 Kebidanan.
Persyaratan :

* Warga Negara Indonesia, usia maksimal 30 tahun pada tanggal 1 September 2008.
* IPK Minimal 2,75 (PTN) dan 3,00 (PTS).
* Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan.
* Diutamakan memiliki pengalaman kerja yang relevan dengan bidang yang dilamar.
* Karena sifat pekerjaan yang dilakukan, dibutuhkan laki-laki untuk kode TAN, TEK, PLH, & KES (khusus Dokter Umum & D3 Akper); perempuan untuk kode KES khusus D3 Kebidanan; dan diutamakan laki-laki untuk kode AKU & SDM.
* Tidak pernah dihukum karena melakukan tindak kejahatan (ditunjukkan dg Surat Keterangan dari Kepolisian).
* Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat dari Instansi atau Badan Hukum Pemerintah maupun Swasta.
* Berkas lamaran yang dikirimkan langsung ke PTPN VII (Persero) sebelum Januari 2008 secara otomatis dianggap gugur, sedangkan berkas lamaran yang sesuai dengan persyaratan diatas dan dikirimkan mulai
Januari 2008 hingga pengumuman ini akan tetap diproses.

Kirimkan aplikasi disertai fotokopi ijazah S1/D3 dan transkrip nilai (dilegalisir) , pas foto 4×6 terbaru 3 lembar (tulis nama di belakang masing-masing foto), Curriculum Vitae dilengkapi no. telp./ponsel yang
bisa dihubungi, fotokopi KTP yang masih berlaku, Surat Keterangan Catatan Kepolisian, Surat Keterangan Sehat & Surat Keterangan Tidak Buta Warna dari Dokter, ditujukan kepada :

PANITIA SELEKSI 7 R 6
LEMBAGA PENDIDIKAN PERKEBUNAN
ASSESSMENT CENTRE
Jl. Jend. Urip Sumoharjo No. 100, Yogyakarta – 55222
Telp. (0274) 586201

Sebutkan kode posisi/formasi yang diminati di surat lamaran dan di sebelah kiri atas amplop lamaran, dan cantumkan pilihan lokasi tes (Yogyakarta atau Lampung). Lamaran diterima Panitia paling lambat tanggal 4 Oktober 2008. Tidak menerima berkas lamaran melalui faksimil atau email. Hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan dipanggil untuk mengikuti seleksi.
Lamaran menjadi milik Panitia. Selama proses seleksi, akomodasi dan transportasi tidak ditanggung Panitia. Company Profile, persyaratan, dan tahapan tes dapat dilihat di http://www.lpp. ac.id

Pengumuman peserta yang dipanggil untuk mengikuti Tes Tahap I dapat dilihat melalui website LPP pada tanggal 11 Oktober 2008. Pengumuman hasil tes setiap tahapan dapat dilihat di website LPP, serta ditempel di PTPN VII (Persero) & LPP Yogyakarta. Keputusan Panitia bersifat mutlak. Panitia tidak melayani surat menyurat & telepon yang berkaitan dengan hasil tes.

Read more ...

Lowongan Kerja BUMN RNI Rajawali Nusantara Indonesia

Lowongan RNI Rajawali Nusantara Indonesia
PT Rajawali Nusantara Indonesia (PERSERO) sebuah Group Perusahaan yang bergerak di bidang Agro Industri, Perdagangan , Alat Kesehatan serta Farmasi, membutuhkan calon pimpinan yang disiapkan melalui :


MANAGEMENT TRAINEE PROGRAM

Program ini merupakan pembekalan bagi calon pimpinan perusahaan melalui pendidikan, pelatihan dan pemagangan yang akan dilaksanakan pada bulan Januari 2009

Calon MTP harus memenuhi kualifikasi sebagai berikut :
1.Pendidikan min. S1 Jurusan PERTANIAN, TEKNIK MESIN, TEKNIK ELEKTRO, HUKUM PERDATA (Fresh graduate) atau D3 Jurusan tersebut (dengan pengalaman kerja minimal 2 th)
2.IPK minimal 2,80 untuk Perguruan Tinggi Negeri & IPK minimal 3,00 untuk Perguruan Tinggi Swasta
3.Usia maksimal 30 th (pada saat bulan September 2008)
4.Single ( belum menikah )

5.Mampu berkomunikasi dalam Bahasa Inggris
6.Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
7.Lulus seleksi yang diselenggarakan perusahaan

Lamaran dikirim dengan dilengkapi Curriculum Vitae (CV) dan mencantumkan nomor telepon HP, foto copy ijasah (legalisir), foto copy transkrip nilai akademik (legalisir), pas photo terbaru ukuran 4×6
sebanyak 2 lembar dengan mencantumkan kode : MTP pada bagian kiri atas amplop ke alamat :

PT RAJAWALI NUSANTARA INDONESIA (PERSERO)
DIREKTORAT SDM & UMUM
GEDUNG RNI Lt. 1 JL. Denpasar Raya Kav.D III, Kuningan
JAKARTA 12950

Paling lambat tanggal 11 Oktober 2008 cap pos
Hanya lamaran yang memenuhi syarat yang akan diproses

Read more ...

Lowongan Pekerjaan Bank Bukopin

Lowongan Bank Bukopin
Due to rapid expansion and growth. PT. Bank Bukopin, Tbk as the on e of established national bank is currently looking for qualified and dedicated candidate who seek a challenging career to join our company. For the following position:

MARKETING OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM [MODP]

You will get a comprehensive training for about 9 – 12 month which consist of classroom training, on the job training, outbound training & marketing assignment. The successful candidate will get competitive remuneration and challenging career the right candidate should be:

* Male / female single, max 27 years old
* Min S1 from any reputable national or international university with GPA min 3.00 (4.00 Scales)
* Fluency in written & spoken English, with other language will be advantage (such as mandarin)
* Good presentation skill
* Willing to be located throughout Indonesia : Jambi, Padang, Tanjung Pinang, Palembang, Cilegon, karawang, Bogor, Bandung, Tasik, Tegal, Cirebon, Solo, Semarang, Yogya, Sidoarjo, Jawa Timur, Denpasar, Mataram, Balikpapan, Samarinda, Pontianak, Pare-pare, Kupang, Makasar.
* Computer literate
* Able to work under pressure
* Possess team spirit and work initiative
* Good social adjustment
* Costumer-Oriented

If you meet the above requirements, please submit your resume with detail of educational background and experiences with recent photograph 4X6 no letter than 10 days after this advertisement to :HRD Department
Bank Bukopin
Jl. MT Haryono Kav. 50-51
Jakarta Selatan 12770

Please put the code preferred on the top left-envelope. Only the short-listed candidates will be notified. No correspondence will be allowed. All application letter belong to company. No fee for all recruitment process.

Not later than 9 Oktober 2008

Read more ...

Lowongan Kerja Bank BTN

PT. Bank Tabungan Negara (Persero) mengundang putra-putri terbaik Indonesia untuk bergabung dan bekerja bersama kami

Supporting Staff

KUALIFIKASI KHUSUS :

Usia maks. 24 thn (belum berulang tahun ke-25 per 30 September 2008)
Pendidikan Ahli Madya (Diploma 3) dari disiplin ilmu Ekonomi (Akuntansi, Manajemen, Ilmu Ekonomi & Perbankan), Teknik, Hukum, Informatika & Komputer, Statistik, dan Pertanian
Lulusan PTN atau PTS terkemuka
IPK minimal 3,0 (skala 4)
KUALIFIKASI UMUM :

Warga Negara Indonesia, Pria / Wanita
Belum pernah menikah dan bersedia tidak menikah selama 2 tahun sejak direkrut serta bersedia ditugaskan dan ditempatkan di seluruh unit kerja Bank BTN di seluruh wilayah Indonesia.
Berbadan Sehat (dibuktikan dengan surat keterangan sehat dari dokter/klinik/RS)
Tinggi Badan Pria min. 160 cm & Wanita min. 155 cm; Berat Badan proporsional
Menguasai : Komputer (min. Word & Excel) dan Bahasa Inggris (min. pasif)
Berpenampilan menarik dan berkepribadian baik
PENYAMPAIAN LAMARAN :
1. Pelamar melakukan registrasi lamaran secara online melalui website pada alamat :
http://asesmen.lptui.com
2. Registrasi selambat-lambatnya tanggal 05 Oktober 2008.

KETENTUAN LAIN-LAIN :
1. Setiap pelamar hanya diperkenankan melakukan 1 (satu) kali registrasi lamaran dan 1 (satu) kali memilih cabang sebagai tempat pelaksanaan seleksi. Biaya dari dan ke tempat seleksi menjadi tanggung jawab pelamar. Wilayah seleksi : Jakarta, Bandung, Semarang, Yogyakarta, Surabaya, Medan, Manado, Makassar, Banjarmasin, Samarinda, dan Pekanbaru.
2. Pengumuman hasil seleksi administrasi dan peserta yang berhak mengikuti seleksi selanjutnya dapat dilihat pada website http://www.btn.co.id tanggal 18 Oktober 2008.
3. Peserta yang telah dinyatakan lolos seleksi administrasi dapat mengikuti walking interview dengan membawa berkas lamaran sebagai berikut :

Surat lamaran beserta Curiculum Vitae
Legalisir fotokopi Ijazah dan transkrip nilai 1 (satu) lembar
Pas Foto berwarna ukuran 4 x 6 (3 lembar) dan foto seluruh tubuh ukuran postcard (1 lembar)
Surat Keterangan Sehat dan Bebas Narkoba dari dokter/klinik/RS/ Puskesmas
Surat Pernyataan Belum Pernah Menikah dari RW setempat
Bersedia Tidak Menikah selama 2 (dua) tahun
Bersedia Ditempatkan di Seluruh Unit Kerja Bank BTN (Persero)
Tidak Memiliki Hubungan Kerabat dengan Pegawai Bank BTN (Persero)
Surat Pernyataan Bersedia Tidak Menikah selama 2 (dua) tahun, Bersedia Ditempatkan di Seluruh Unit Kerja Bank BTN (Persero), Tidak Memiliki Hubungan Kerabat dengan Pegawai Bank BTN (Persero), masing-masing dibubuhi materai Rp 6.000,-

Read more ...

Lowongan Kerja CPNS 2008/2009 Departemen BPN RI Tahun

Lowongan CPNS BPN RI Tahun 2008

Kalau ada yang berminat or relasi-nya mau coba jadi PNS di BPN,
lebih jelas lihat ke website www.bpn.go.id



Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia Golongan II dan Golongan III Tahun 2008
Dalam rangka pengisian formasi Pegawai Negeri Sipil Tahun 2008 yang lowong, Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia memberi kesempatan bagi putra-putri terbaik bangsa untuk menjadi Pegawai Negeri Sipil melalui seleksi penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Golongan III dan Golongan II Tahun Anggaran 2008 dengan kualifikasi pendidikan sebagai berikut.
1Sarjana Hukum : 67orang
2Sarjana Ekonomi (Akuntansi/Manajemen) : 38 orang
3 Sarjana Teknik Geodesi : 35 orang
4Sarjana Komputer (Teknik Informatika/Manajemen Informatika) : 28 orang
5Sarjana Pertanian (Sosial Ekonomi Pertanian/Ilmu Tanah) : 25 orang
6Sarjana Geografi (Kartografi dan Penginderaan Jauh) : 13 orang
7Sarjana Teknik Planologi : 10 orang
8Sarjana Administrasi Negara : 5 orang
9Sarjana Sosiologi : 4 orang
10Sarjana Olahraga:2orang
11Sarjana Pendidikan (Kurikulum dan Teknologi Pendidikan) :2 orang
12 Sarjana Psikologi Pendidikan : 2 orang
13 Diploma III Administrasi Pertanahan : 40 orang
14 Diploma III Akuntansi : 40 orang
15 Diploma III Geomatika : 33 orang
16 Diploma III Komputer : 15 orang
17 Diploma III Statistika : 7 orang
18 Diploma III Teknik Listrik : 2 orang
19 Diploma I Pengukuran dan Pemetaan Kadastral : 300 orang

Dengan ketentuan sebagai berikut :
A. PERSYARATAN PENDAFTARAN
I. Persyaratan Umum :
Warga Negara Indonesia yang bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, setia dan taat kepada Pancasila dan UUD 1945.
Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang memiliki kekuatan hukum tetap yang dibuktikan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian (dilengkapi setelah dinyatakan diterima sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil Badan Pertanahan Nasional R.I.)
Memiliki Kartu Pencari Kerja (Kartu Kuning) yang dikeluarkan oleh Dinas Transmigrasi dan Tenaga Kerja (dilengkapi setelah dinyatakan diterima sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil Badan Pertanahan Nasional R.I.)
Bersedia ditempatkan di seluruh unit organisasi Badan Pertanahan Nasional R.I. di seluruh wilayah Republik Indonesia (Surat Pernyataan ditandatangani pada waktu dinyatakan diterima sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil Badan Pertanahan Nasional R.I.)
Berkeadaan sehat, dibuktikan dengan Surat Keterangan Sehat Jasmani dan Rohani yang dibuat oleh Dokter Rumah Sakit Pemerintah (dilengkapi setelah dinyatakan diterima sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil Badan Pertanahan Nasional R.I.)
Tidak mengkonsumsi/menggunakan Narkotika, dibuktikan dengan Surat Keterangan Tidak Mengkonsumsi/menggunakan Narkotika, Psikotropika, Prekursor dan zat adiktif lainnya dari unit pelayanan kesehatan pemerintah (dilengkapi setelah dinyatakan diterima sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil Badan Pertanahan Nasional R.I.)
Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai Pegawai Negeri Sipil/Anggota TNI/POLRI maupun pegawai swasta.
Tidak berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil dan tidak sedang terikat perjanjian atau kontrak kerja dengan instansi lain.

II. Persyaratan Khusus :
Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal :
a. Sarjana :
- Lulusan Perguruan Tinggi Negeri : 2,75
- Lulusan Perguruan Tinggi Swasta (Terakreditasi) : 3,25
b. Diploma III : 2,75
Usia :
a. Minimal pada tanggal 1 Desember 2008 untuk semua tingkat pendidikan 18 tahun (yang lahir sebelum 1 Desember 1990)
b. Maksimal pada tanggal 1 Desember 2008 :
1. Sarjana : 28 tahun (yang lahir setelah 1 Desember 1980)
2. Diploma III : 25 tahun (yang lahir setelah 1 Desember 1983)
3. Diploma I : 35 tahun (yang lahir setelah 1 Desember 1973)
B. PENDAFTARAN
Pendaftaran secara online dibuka mulai hari Senin tanggal 27 Oktober 2008 sampai dengan hari Senin tanggal 10 November 2008.
Pendaftaran dilakukan melalui website Badan Pertanahan Nasional R.I. di www.bpn.go.id
Bagi Pelamar yang telah melakukan pendaftaran dan secara sistem dinyatakan memenuhi syarat maka akan diberikan nomor berkas yang harus dicetak. Berkas tersebut untuk selanjutnya dikirimkan bersama persyaratan lain yang ditentukan.
Kelengkapan berkas dapat dikirimkan mulai tanggal 27 Oktober 2008 dan paling lambat diterima panitia tanggal 10 November 2008 pukul 16.00 WIB.
Kelengkapan berkas dikirim melalui Pos atau Jasa pengiriman yang dialamatkan kepada :
Panitia Penyaringan Calon Pegawai Negeri Sipil
Biro Organisasi dan Kepegawaian Badan Pertanahan Nasional R.I.
Jl. Sisingamangaraja No. 2 Kebayoran Baru, Jakarta Selatan 12110.
Berkas yang harus dilengkapi meliputi :
a. Hasil cetak Nomor Berkas sesuai yang diperoleh pada saat pendaftaran secara online, dibubuhi materai dan ditandatangani.
b. Pas Foto terbaru ukuran 3x4 (hitam putih) sebanyak 2 lembar (cantumkan nama dibelakang foto).
c. Foto kopi Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku.
d. Foto kopi ijazah berikut transkrip nilai yang dilegalisir oleh :
- Universitas/Institut : Rektor/Dekan/Pembantu Dekan I Bidang Akademik
- Sekolah Tinggi : Ketua/Pembantu Ketua Bidang Akademik
- Akademi : Direktur/Pembantu Direktur Bidang Akademik
Urutan ini berlaku untuk penyusunan berkas pada map lamaran
Lamaran beserta berkas lampirannya disusun rapi sesuai urutan dalam snellhecter (map kertas jepit berlubang) dan dimasukkan dalam amplop coklat dengan dituliskan kata "LAMARAN" di pojok kanan atas, dengan warna map sebagai berikut :
a. Warna Merah untuk Diploma I (D. I)
b. Warna Kuning untuk Diploma III (D.III)
c. Warna Hijau untuk Sarjana (S.1)
Alamat tempat tinggal tetap (alamat surat) agar ditulis jelas dan lengkap pada bagian belakang amplop karena akan dijadikan dasar pertimbangan panitia dalam menetapkan tempat ujian/seleksi peserta dan kepentingan surat menyurat untuk proses seleksi selanjutnya.
Panitia tidak menerima serta tidak akan memproses lamaran yang diantar langsung ke BPN Pusat serta lamaran yang tanpa disertai nomor berkas lamaran. Panitia hanya memeriksa 1 (satu) berkas lamaran untuk 1 (satu) Nomor Berkas.
Berkas lamaran yang tidak lengkap atau terdapat perbedaan data antara database pelamar dengan berkas yang disampaikan akan dinyatakan tidak memenuhi syarat.
Berkas lamaran yang diterima Panitia menjadi milik Panitia dan tidak dapat diminta kembali oleh pelamar.



C. PENGUMUMAN HASIL SELEKSI ADMINISTRASI
Hanya peserta yang memenuhi syarat administrasi yang akan dipanggil untuk mengikuti ujian tertulis.
Nama calon yang memenuhi syarat administrasi dan lokasi ujian akan diumumkan melalui website Badan Pertanahan Nasional R.I. dengan alamat www.bpn.go.id dan Papan Pengumuman pada Kanwil BPN Provinsi serta Badan Pertanahan Nasional R.I., Jl. Sisingamangaraja No. 2 Kebayoran Baru, Jakarta Selatan, pada tanggal 22 November 2008.
Pengumuman melalui website dan Papan Pengumuman dapat dianggap sebagai surat panggilan.
Tanda peserta ujian tertulis diambil sendiri oleh calon peserta di tempat ujian dengan menunjukkan kartu identitas diri, waktu dan tempat ditentukan kemudian.
D. PELAKSANAAN SELEKSI/UJIAN
Waktu Seleksi/Ujian : ditentukan kemudian
Tempat Seleksi/Ujian : ditentukan kemudian
Pelamar yang dinyatakan lulus ujian tertulis, masih akan diseleksi dengan ujian wawancara.
E. LAIN-LAIN
Seleksi penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Badan Pertanahan Nasional R.I. tidak dipungut biaya apapun.
Badan Pertanahan Nasional R.I. tidak bertanggung jawab atas pungutan atau tawaran berupa apapun oleh oknum-oknum yang mengatasnamakan Badan Pertanahan Nasional R.I. atau Panitia, sehingga peserta diharapkan tidak melayani tawaran untuk mempermudah penerimaan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil Badan Pertanahan Nasional R.I.
Lamaran yang dikirim kepada Badan Pertanahan Nasional R.I. sebelum pengumuman ini dianggap tidak berlaku.


Informasi resmi yang terkait dengan seleksi penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Badan Pertanahan Nasional R.I. Tahun 2008 hanya dapat dilihat dalam website Badan Pertanahan Nasional R.I. www.bpn.go.id . Para pelamar disarankan untuk terus memantaunya.
Keputusan Panitia bersifat final dan tidak dapat diganggu gugat

Jakarta, 23 Oktober 2008
A.N. KEPALA BADAN PERTANAHAN NASIONAL REPUBLIK INDONESIA
SEKRETARIS UTAMA
ttd

MANAGAM MANURUNG, S.H., M.Kn.
NIP. 010136641

Read more ...

Vacancy Panin Life Lowongan S1 Perusahaan Asuransi

Panin Life as one of the leading life insurance companies with annual revenue of more than IDR 1 trillion, invites you to join us as:

Tax Supervisor

Requirements:

*
Min. S1 in Finance/ Accounting or any other related major from reputable universities
*
*
Has min. 2 years work experience in accounting/ taxation, preferably in Life Insurance and/or Financial Services industry
*
Familiar with Indonesian Tax Regulation
*
Strong Microsoft Office skills (Excel & Word)
*
Honest, detail oriented, good analytical thinking, and communication skill
*

High level of integrity, responsible, commitment, team work, and positive attitude with high commitment to deliver the result
*
Good command in English both oral and written

Submit your CV & recent photo to:



hrd@paninlife.co.id

Or

Human Capital Department

Panin Life Center, 7th Fl.

Jl. Letjend S. Parman Kav. 91

Jakarta 11420

Put subject “Tax SPV”

Before November 9, 2008

Only short listed candidates will be notified by Panin Life to undergo further processes

Read more ...

Vacancy Career Bank Lippo

SEE YOU AT THE TOP

We challenge you to be part of our successful journey to become one of the largest banks in Indonesia as:


Project Management Officer Assistant (Code : PMO – DB)

Role:

*
Assist team member of Project Management Office to support all implementation process alignment in merger project
*
Ensure proper reporting to the project being managed
*
Coordinate, facilitate workshop and discussion

*
Maintain effective communication and collaboration with other parties
*
Manage, collect and compile data related to the project

Qualification:

*
Minimum Master Degree from reputable universities with minimum GPA 3.25
*
Excellent communication skill with fluency in both spoken and written English (TOEFL: min. 500)
*
Good analytical thinking and expert in processing data using Excel
*
Good report writing in English
*
Preferable have specific knowledge in banking industry especially in Finance or IT
*
Good project management skill, and have experience involved in project
*
Strong general knowledge (macro economics, business sector, international business, banking knowledge, IT)
*
Open minded, proactive, able to work under pressure and good team player
*
Able to adapt with different work and social environment
*
Computer literate (MS Office Application: Excel & PowerPoint)

Please send your CV with latest photograph (max. 100 KB if sent by email) within 2 weeks after this advertisement. Put the position code on the top right corner of the CV or as email subject, addressed to:


HRG – PT. Bank Lippo Tbk.

Menara Asia 18th Floor, Boulevard Diponegoro 101, Lippo Karawaci, Tangerang 15810

or

e-mail: hrg@lippobank.co.id



Note: Only qualified applicants will be processed further.

Read more ...

Lowongan Pramugari AirAsia untuk Lulusan SMA

Do want to be a high flyer? be part of Asia’s Youngest and most Beautiful Fleet Air Asia Indonesia

Join us as:

Flight Attendants

Absolutely Essential:
- Happy, fun personality
- Inexhaustible smile
- Boundless energy
- Genuine interest to serve people

- Fluent spoken English
- Good communication skills
- Have a passport more advantage

General Requirements
- Female between 20 and 30 years old
- Height : min 157 cm, max 170 cm barefoot
- Eyesight: 6/9
- Well groomed and good looking
- Educated at least Senior High School

Dress Code:
- Smart casual
- Knee length skirt
- Half arm blouse
- 7 cm high heels
- Well dressed up with an attractive make up
- No panty hose / stocking

Fresh graduates and those with an experience in customer service are encouraged to apply.

Benefit Include:
- A change of a lifetime to be part of the most progressive airline in Asia
- Very attractive salary, allowance and remuneration package
- Free flights

Please Bring Along:
- Original & 1 photocopy ID (KTP) and passport
- 1 recent coloured head & shoulder photograph (passport size)
- 1 recent coloured full-body photograph (postcard size)
- Curriculum Vitae (CV)
- Original & copies of education and other relevant certificates

Walk-in Interview
Date : 25th October 2008
Time: 09.00 - 14.00 WIB
Venue: Please contact
- Mr Alimudin (0815 858 38 481)
- Mr. Rumedy (0812 106 32 954 / 0878 808 80 122)

Read more ...

Vacancy Web Programmer and Graphic Designer

Urgently Needed

1. Web Programmer

Male / Female below 35
Understanding HTML Well (XHTML / Tableless is a PLUS)
Expert in PHP and MySQL
Understand CSS
Understanding Web Design is a Must
3 Years Experience, Fresh Graduate are also welcome
Team Player with high commitment
Live or willing to locate in Jakarta

2. Graphic Designer

Male / Female
Understanding CorelDraw, Photoshop, Freehand, Flash
Experience or Fresh Gradute

Please send CV to : hrd@kantorberita.com or wesley@kantorberita.com

Read more ...

Lowongan CPNS BUMN BANK Oktober Nopember 2008

1. Lowongan CPNS 2008: BADAN PEMERIKSA KEUANGAN (Pendaftaran Online: 19 Oktober - 25 Oktober 2008)
Posted by: Faisal Saleh on: 20 Oktober 2008

In: cpns 2008 lowongan cpns 2008 Comment!


P E N G U M U M A N

Nomor : 01/S.Peng/X-X.3/10/2008

PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL BADAN PEMERIKSA KEUANGAN RI

TINGKAT SARJANA DAN DIPLOMA III TAHUN ANGGARAN 2008/2009

Badan Pemeriksa Keuangan Republik Indonesia, lembaga negara yang mempunyai tugas pokok memeriksa pengelolaan dan tanggungjawab keuangan negara, membuka kesempatan kepada Warga Negara Indonesia, pria dan wanita, lulusan Sarjana dan Diploma III untuk diangkat sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Golongan II / III dan ditempatkan pada Kantor Pusat/Kantor Perwakilan BPK-RI di seluruh Indonesia dengan ketentuan-ketentuan sebagai berikut : SELENGKAPNYA KLIK DI SINI.

2. Lowongan Kerja Bank Mega Syariah (BMS) Oktober - November 2008
Diposkan oleh Lowongan Kerja Label: bank, lowongan kerja
Bank Mega Syariah (BMS) Open Recruitmen

Bank Syariah Mega Indonesia for all of us.”
Our commitment to continuously provide satisfactory service for all the customers, expressed by expanding our services in Jakarta, Bandung, Semarang, Surabaya and other cities.

Customer Service

Qualifications: SELENGKAPNYA KLIK DI SINI!

3. PEMBERITAHUAN PENGUNDURAN JADUAL PENGUMUMAN PELAMAR YANG LULUS SELEKSI ADMINISTRASI THL TB PP DEPTAN TAHUN 2008

DEPARTEMEN PERTANIAN
REPUBLIK INDONESIA

PENGUMUMAN
NOMOR : 758/TU.210/A2/X/2008

TENTANG

PEMBERITAHUAN PENGUNDURAN JADUAL
PENGUMUMAN PELAMAR YANG LULUS SELEKSI ADMINISTRASI
THL TB PP DEPTAN TAHUN 2008

SELENGKAPNYA KLIK DI SINI!

4. Lowongan Perum Pegadaian 2008

Teman-Teman peminat lamaran pengadain, perhatian instruksi butir 10. dibawah ini :
10. Berkas lamaran lengkap dengan lampiran dimasukkan dalam amplop coklat dan dikirimkan melalui alamat PO. BOX yang dituju paling lambat tanggal 21 Oktober 2008 (CAP POS), tidak diperkenankan mengirimkan berkas lamaran secara langsung
SELENGKAPNYA KLIK DI SINI!

Read more ...

VACANCY MARKETING COMMUNICATION

REQUIRED: MARKETING COMMUNICATION

As a true local One Stop Logistics provider and licensee of Federal Express Corporation (FedEx) in Indonesia, RPX Holding delivers services of air transportation, customs clearance, freight forwarding, warehousing, domestic and international delivering goods. The company runs an extensive network coverage area in 126 cities/districts and employs more than 1600 dedicated, skilled and professional individuals. Supported by our fleets ranging from motorcycles, trucks, along with very own Boeing 737-200 aircrafts, we truly are total logistics solutions for our customers.


We believe our success will stem from a focused, synergistic approach amongst our subsidiary companies, with the support of our employees and alignment with our principals, alliance partners and suppliers.



In line with our company’s objective and organizational demand, we are currently seeking for:



MARKETING COMMUNICATION (MC)



Main Responsibility:



Develop and coordinate the implementation of program in support of marketing plans, to develop analysis & recommendation for marketing opportunities that can support brand awareness, brand loyalty and campaign effectiveness.



Requirements:



· Bachelor degree in Management-Marketing, Communication, Graphic Design and Business Administration

· 1 year experience in Marketing, Sales and Advertising

· Strong Human Relations & Communication skill

· Good Command in English

· Good Computer Skills

· Good Software Skills (Essential on Photoshop, Freehand, Adobe Premier, After Effect, Pinnacle, Pinnacle Illusion, Dream weaver, Front Page, PHP, Joomla, etc.)

· Good Qualitative/Quantitative Analytical Skill

· Female Preferred





If you consider yourself as a strong and convincing personality with total dedication to quality and customer satisfaction, we encourage you to apply for the above position. Please put the position’s code in the subject of your email and kindly send your comprehensive application letter and/or resume to:



isina@rpxholding.com



For more details of company profile and other available positions please visit: www.rpxholding.com

Read more ...

Job Vacancy For Gold Mining

We are PT. MBP Skill Indonesia, a National Company focusing on HR.
Services, principally Consulting, Contracting, Training and
Administration.

We are currently inviting qualified Engineer for our Client to fill
the position of

Chief Instrument Engineer (MBP 2-211641)

Qualifications desired:
1. Male / female min 30 years old
2. S1 Degree in Electrical/ Instrument Engineer

3. 5 years working experience in the field of Instrumentation engineer
and Electrical design
4. Proven knowledge of Electrical Instrumentation equipment
5. Familiar with Programmable Logic Control (PLC) and Distributable
Control System (DCS) and trouble shoot Commissioning
6. Ability to communicate in English
7. Willing to be assigned to the remote location
8. Contract for 6 months and will be extended after 6 month will
depend on our Client actual needs and the work performance
Project Scheduler (2211-68)

Requirements:
1. Male/Female, 30 years old
2. Bachelor degree (S1) in Engineering
3. Has at least 5 years working experience similar experienced record
in Construction Project or Industry
4. Familiar with Primavera software
5. Technical, detail oriented problem solver
6. Good English in both oral and writing
CIVIL STRUCTURE ENGINEER (MBP 2211–79)

Requirements:

1. S1 Degree in Civil Engineering
2. Having 5 years (min) experience in civil work construction
3. Having experience being field engineer/QA/QC
4. Having experience in Pres stress
5. Understanding computer literal
6. Fluently in English both written & oral
7. Contract Status

An attractive remuneration package commensurate with experiences and
qualifications will be offered to the qualified candidate
Only qualified candidate should apply, please send your applications
with CV and recent photograph to: rachmat@mbp-skill.com

Read more ...

VACANCY GEOLOGIST at Bhoruka Overseas PTE. LTD

We, Bhoruka Overseas PTE. LTD - new established Mining PMA Company in Indonesia - are seeking for highly qualified professionals Geologist

Requirement:
Age Max. 35 years old
S1 of related discipline
Min 3 year experience as Geologist
Good command of English is a must
Self initiative and motivated in duties with high responsibility
Strong personality, creative and proactive,
Able to work professionally and have strong managerial and leadership skill

Please send your application (Only CV with the detailed job description, Cover letter and recent photo); Please mention the expected and/or current salary in your resume not later than October 30, 2008)

Mailto hr.ijkt@tcil.com (The attachment may not more than 300 kb)

Read more ...

Vacancy Lulusan STM D3 SMEA Lowongan Oktober 2008

PT. SATYA CIPTA KREASINDO

We are a company majoring in mechanical electrical distribution, due to our expansion we are looking for people who are committed and determined for positions bellow :

1. SALES / MARKETING EXECUTIVES (SME)

2. ADMINISTRATION STAFF (ADM)

General requirements :

Male, between 20 – 36 years old.

Educational background : Min. STM/D3(1) and SMEA (2)

Good computer skill (Esp. Office Word and Excel)

Have driving license (Min. SIM C)

English literate (Min. Written)

Working experience will be an advantage



To be part of this team, please send your CV and Photo 3*4 with position on the left of envelope to :



PT. SATYA CIPTA KREASINDO

Jl. Kelapa Gading Selatan

Ruko Alexandrite, ALX 2 / 23

Gading Serpong – Tangerang

Kode pos : 15810



Due date : 31 Oktober 2008

Read more ...

Job Vacancies Web Designer

We are a leading IT company (Jakarta/Indonesia) specializing in
Web & Application Solutions seeking dynamic and talented
professionals to join us with requirements:

* Female/ Male, min. 25 year old
* Minimum 2 years experience
* Degree qualified, preferably in Web, Flash, Graphic
* Experienced in hand-coding HTML, CSS, DHTML, JavaScript, Photoshop,
Illustrator
* Knowledgeable in web designing and possess a good artistic sense

* Ability to manifest idea into visual language, graphics, and digital
* Good command of English and communication skills are essential
* Able to take on responsibility as well as being an active team player
* Willingness to learn, high attention to detail
* Able to work in team, under pressure and tight deadline

Please send your Application Letter, CV, Portfolio and Photograph to:

Subject:
Job Application: Web Designer

Email:
kusrini@profescipta.com and wahyu.kurniawan@profescipta.com

OR

PT. Profescipta Wahanatehnik
Titan Building 3rd Floor
Jl. Slamet Riyadi No. 7, Jakarta 13150
Matraman, Indonesia

Read more ...

Vacancy for S1 Degree in Berca Niaga Medika

PT. Berca Niaga Medika, the distributor of Philiphs Healthcare in Indonesia , is seeking qualified candidates for the following positions:

1. Account Sales Rep. for Radiology (SR)
2. Product Sales Manager for Radiology (SM-RAD)

Qualifications:
- Bachelor degree or Master degree in all areas studies
- Fluent in English
- Having strong sales background in medical equipments, pharmacy or supplies.
- Having network in Radiology business for SM

Please send your application with complete CV and recent photograph not later than October 21, 2008 and put position code on the top left side of the envelope and send to:

HRD-PT Berca Niaga Medika
Gedung Berca, 3rd fl.
Jl. Abdul Muis No 62, Jakarta 10160

Or email:

Spv-hrd@bercaniaga. co.id

Read more ...

Lowongan Kerja Lulusan D3 Ekonomi

Join the best Local IT Company
in Indonesia
As the number one local IT Company in Indonesia, Metrodata believed that having a solid team who’s committed to customer satisfaction, commitment to excellence and value creation is the best ways in aiming the top of achievement. In order to fulfil these commitments, we invite the best professionals in their field to join our team.


Treasury Staff Jr (TRSS Jr)
Responsibilities:
Reporting to Treasury Manager, this position would be in charge in giving payment to local supplier and providing information about the payment status. Treasury staff makes sure that payment process are documented well.

Requirements:
Male
D3 or Bachelor degree in Economy (Accounting/ Management/ Finance and Banking) from reputable University
Minimum 1 years experiences in Treasury
Possess basic knowledge in accounting.
Able to follow up A/R to customer, filing invoice documents, and making daily sent invoice reports.
Able to operate MS Office, application program/entry data in SAP
Good communication skill, attention to details, adaptable and high motivated person
Able to work with deadlines
Fluent in English both oral and written
Fresh graduate are welcome to apply


If you think that you have qualifications such as above, please send your application enclosed with curriculum vitae & recent photograph to:
HRD Department
Wisma Metropolitan I, 16th fl.
Jl. Jenderal Sudirman Kav. 29-31
Jakarta – 12920
Or by email to: HR@metrodata.co.id or
lita.rosalia@metrodata.co.id
With the position code ‘TRSS JR ’on the top left of the envelope
or in the subject box of your email
We are sorry that only those who write the position code & meet the requirements will be processed.
All application letter will be treated strictly confidential.


Best Regards,
Lita Rosalia

Read more ...

Vacancy BUMN PERTAMINA

GEOLOGIST

Requirement :

*
Male
*
Max of age 44 years old
*
Minimum hold S1 Degree in Geology
*
GPA > 2,75 of 4 Scale
*
Minimum 3 years of experience as Geologist
*
Good knowledge in Geologist Software
*
Hard worker, Fast learner, Discipline, Able to work under pressure with minimum of supervision

*
Creative, Self motivated, Pleasant, Matured, Excellent interpersonal skills and Communication skills
*
Willing to work in remote areas

SECRETARY

Persyaratan :

*
Female
*
Max of age 27 years old
*
Hold Minimum Diploma Degree in Secretary
*
GPA > 2,75 of 4 Scale
*
Minimum 2 years of experience in the same field
*
Fluent in English both Oral and Written
*
Computer literate : Word, Excel & Power point etc
*
Hard worker, Fast learner, Discipline, Able to work under pressure with minimum of supervision
*
Creative, Self motivated, Pleasant, Matured, Excellent interpersonal skills and Communication skills
*
Willing to be placed in Kamojang Garut, West Java
*
Candidate from Bandung and Garut will be preferred

Please send your comprehensive resume, recent photograph (4X6) And contact number not latter than one week from this advertisement to :



PT PERTAMINA TRAINING AND CONSULTING

PO BOX 6719 JKS RB

JAKARTA 12067

Read more ...

Vacancy at Indocement

Indocement is one of Indonesia’s major producers of quality cement and speciality cement products. The COmpany was established in 1985 and currently operates 12 plants, nine of which are located in Citeureup, Bogor, West Java; two in Palimanan, Cirebon, West Java and one in Tarjun, Kotabaru, South Kalimantan.

Currently, we are looking for highly motivated for the following position:

1. Remote Computer Officer
- Graduated from Department of Computer Engineering
- Understand on how to install and set up computer Operating System
- Preferably understand network data communication

- Able to work both as individual and in a team
- Able to speak and write in English
- User friendly
- Willing to located outside Jakarta

2. Programmer
- Graduated from Departmen of Informatics
- GPA is not less than 3.0 out of 4.0
- Able to speak and write in English
- No experience needed

Please send your application letter, resume (CV), academic transcript and recent photograph (in pdf or jpg format with maximum file size 512 kb) before end of October 2008 to:

Management Information System Division
PT. Indocement Tunggal Prakarsa Tbk.
mis@indocement. co.id

Read more ...

Vacancy Safety Officer Kajima Indonesia

Since its establishment in 1975, PT Kajima Indonesia has grown into a leading company that provides design and engineering, construction and development with International recognition.

Due to executed our several new projects, we are now intended to strengthen our construction team and are seeking qualified candidates for the following position:

Safety Officer
(Jakarta Raya)

Requirements:
* Graduated from reputable university, preferably D-3 of Industrial Hygiene, Occupational Health and Safety.

* Male.
* Fresh graduate are welcome to apply.
* Good communication skills in English.
* Computer literate.

Interested candidates should send their application in writing together with CV, recent photograph and other related supporting documents no later than 10 (ten) working days after this advertisement to:

PT. Kajima Indonesia
Sentral Senayan 1, 17th Floor
Jl. Asia Afrika No. 8, Jakarta 10270
Attn. : Personnel Section
Or
Fax to : 021-5724433

Read more ...

Bank Bukopin Lowongan Pekerjaan Perbankan

Due to rapid expansion and growth. PT. Bank Bukopin, Tbk as the on e of established national bank is currently looking for qualified and dedicated candidate who seek a challenging career to join our company. For the following position:
Bank Bukopin Lowongan Pekerjaan Perbankan
MARKETING OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM [MODP]

You will get a comprehensive training for about 9 – 12 month which consist of classroom training, on the job training, outbound training & marketing assignment. The successful candidate will get competitive remuneration and challenging career the right candidate should be:

* Male / female single, max 27 years old
* Min S1 from any reputable national or international university with GPA min 3.00 (4.00 Scales)
* Fluency in written & spoken English, with other language will be advantage (such as mandarin)
* Good presentation skill
* Willing to be located throughout Indonesia : Jambi, Padang, Tanjung Pinang, Palembang, Cilegon, karawang, Bogor, Bandung, Tasik, Tegal, Cirebon, Solo, Semarang, Yogya, Sidoarjo, Jawa Timur, Denpasar, Mataram, Balikpapan, Samarinda, Pontianak, Pare-pare, Kupang, Makasar.
* Computer literate
* Able to work under pressure
* Possess team spirit and work initiative
* Good social adjustment
* Costumer-Oriented

If you meet the above requirements, please submit your resume with detail of educational background and experiences with recent photograph 4X6 no letter than 10 days after this advertisement to :HRD Department
Bank Bukopin
Jl. MT Haryono Kav. 50-51
Jakarta Selatan 12770

Please put the code preferred on the top left-envelope. Only the short-listed candidates will be notified. No correspondence will be allowed. All application letter belong to company. No fee for all recruitment process.

Not later than 9 Oktober 2008

Read more ...

Lowongan MEDICAL REPRESENTATIVE Oktober 2008

AstraZeneca Indonesia, PT

We are, one of the leading pharmaceutical company in the world, are looking for the best candidates for our company to be placed in all over Indonesia

MEDICAL REPRESENTATIVE


- Experienced and Fresh Graduates are welcome to apply
- Hold bachelor degree (Majoring Science) and Min. GPA is 3 for Fresh Graduates
- Fluent in English, both written and oral
- Possess good communication and business presentation skills
- Willing to be placed in any area in Indonesia


Please submit your resume, 2 photographs (4x6), the copy of your last transcript to:
AZI.recruitment@ astrazeneca. com,

or send to:

HR Dept
PT. AstraZeneca Indonesia
Perkantoran Hijau Arkadia, Tower C, 11th Floor
Jl. TB Simatupang Kav. 88
Jakarta Selatan 12520


by the latest on Wednesday, 15 oct 2008.

Read more ...

Vacancy Product Manager Jakarta Utara

Vacancy Product Manager Jakarta Utara
Our Client, Electronic Distributor urgently seeking for :

Product Manager ( North Jakarta )

Qualifications :
* S1 Degree Graduate
* Male/ Female, age 30 years old
* Posses good marketing sense, sufficient
technical knowledge & audio sense
* experience as Sales
* PC literate and speaks Good English

Send your resume immediately with details work experience and job descriptions along with your expected salary to trantek.adm@centrin.net.id Attn. Novi. Please note the position as a subject of your email. Only those qualified will be interviewed.Visit our website at www.trantek.co.id.

Read more ...

Vacancy MT Management Trainee

We are one of the largest and major world player in agro related industries and consumer goods. Due to our aim to become prominent edible palm-based consumer player in the global market, we are seeking high caliber individuals to learn and grow with us, as:

Management Trainee in
Basic Management Development Program — Manufacturing

Requirements:
- Max 27 years
- Bachelor degree in Chemical / Mechanical / Electrical / Industrial Engineering or Food Technology with GPA > 2.90

- Fluent in English and computer literate
- Highly motivated, strong in analytical and creative
- Willing to be place in Surabaya, Jakarta, Medan & Tarjun (South Kalimantan)

Please send your CV & recent photograph no later than
Oktober 17th 2008 to

PT. SMART Tbk., Jl. Rungkut Industri Raya No. 19, Surabaya 60293
or e-mail : hrd-sby@smart-tbk.com
(Please quote "BMDP" as position code)

Read more ...

Lowongan Kerja CPNS DEPHUT 2008-2009

Departemen Kehutanan membuka kesempatan kepada para lulusan Diploma III dan Sarjana (S1)) untuk diangkat menjadi calon tenaga fungsional serta tenaga teknis lainnya dengan kualifikasi sebagai berikut :

a). Diploma III (DIII) sebanyak 173 orang dengan rincian :
- Diploma III (DIII) Kehutanan = 90 orang
- Diploma III (DIII) Ekonomi Akuntansi = 80 orang
- Diploma III (DIII) Kearsipan = 2 orang

b). Sarjana (S1) sebanyak 177 orang dengan rincian :
- Sarjana (S1) Kehutanan = 88 orang
- Sarjana (S1) Ekonomi Akuntansi = 77 orang
- Sarjana (S1) Biologi = 3 orang
- Sarjana (S1) Administrasi Negara = 3 orang
- Sarjana (S1) Ilmu Tanah = 2 orang
- Sarjana (S1) Sosiologi = 2 orang
- Sarjana (S1) Statistik = 1 orang
- Sarjana (S1) Teknik Lingkungan = 1 orang

I. JABATAN LOWONGAN
Pelamar melamar jabatan yang lowong dengan menuliskan kode jabatan pada
formulir pendaftaran sesuai dengan kualifikasi pendidikan yang dimiliki.
Pelamar berhak untuk memilih maksimal 2 (dua) jabatan lowong. Pilihan
jabatan tidak bersifat mutlak, panitia berhak menentukan pelamar yang
lolos seleksi dengan jabatan di luar jabatan pilihan pelamar. Nama jabatan
lowong, kode jabatan, persyaratan jabatan dan uraian tugas masing-masing
jabatan terlampir.

II. PERSYARATAN UMUM
a). Warga Negara Indonesia yang bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, setia
dan taat kepada Pancasila, UUD 1945, dan Negara Kesatuan Republik
Indonesia.
b). Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan
berdasarkan putusan pengadilan yang memiliki kekuatan hukum tetap.
c). Tidak dalam kedudukan sebagai pengurus/anggota partai politik.
d). Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri
atau tidak dengan hormat sebagai PNS/Anggota TNI/Polri maupun sebagai
pegawai swasta.
e). Tidak berkedudukan sebagai CPNS dan tidak sedang terikat
perjanjian/kontrak kerja dengan instansi lain.
f). Sehat jasmani dan rohani.
g). Bersedia ditempatkan di seluruh Wilayah Negara Republik Indonesia atau
negara lain yang ditentukan oleh Pemerintah.

III. PERSYARATAN KHUSUS
1. Usia
a). Usia minimal 18 tahun (lahir tanggal 1 Desember 1990 atau sebelumnya).
b). Untuk Diploma III (DIII) berusia maksimal 25 tahun (lahir tanggal 1
Desember 1983 atau sesudahnya).
c). Untuk Sarjana (S1) berusia maksimal 28 tahun (lahir tanggal 1 Desember
1980 atau sesudahnya).
2. Indeks Prestasi Kumulatif (IPK)
a). Untuk Diploma III (DIII) minimal 2,50 skala 4 dengan program studi
terakreditasi A, B, atau C.
b). Untuk Sarjana (S1) minimal 2,75 skala 4 dengan program studi
erakreditasi A, B, atau C.

IV. PENDAFTARAN DAN PENYAMPAIAN BERKAS
a). Berkas pendaftaran harus sudah diterima panitia selambat-lambatnya
tanggal 15 Oktober 2008 ditujukan kepada :

PANITIA PENGADAAN CPNS DEPARTEMEN KEHUTANAN
FORMASI TAHUN 2008
PO BOX 7600/JKPWB
JAKARTA 10270

Panitia hanya menerima berkas lamaran yang disampaikan melalui PO BOX
tersebut di atas dan tidak menerima format penyampaian lamaran lainnya
termasuk diantar langsung ke Departemen Kehutanan.
b). Berkas lamaran dengan lampiran-lampiranny a disusun sebagai berikut :
- Formulir pendaftaran yang telah diisi lengkap, formulir dapat di
download di website Departemen Kehutanan di www.dephut.go. id
- Surat lamaran ditulis tangan sendiri dengan tinta warna hitam di atas
kertas folio bergaris dengan huruf latin dengan mencantumkan biodata
antara lain nama, tempat/tanggal lahir, status (nikah / belum
nikah/janda/ duda), alamat jelas yang mudah dihubungi dan nomor telepon/HP
dan ditujukan kepada Menteri Kehutanan cq. Kepala Biro Kepegawaian;
- Fotocopy ijazah dan transkip nilai yang telah dilegalisir oleh pejabat
yang berwenang, sebanyak 1 (satu) lembar (Surat Keterangan Lulus/Ijazah
Sementara tidak dapat diterima);
- Fotocopy sertifikat akreditasi program studi, sebanyak 1 (satu) lembar;
- Surat Pernyataan bermaterai Rp 6.000,- sanggup memenuhi persyaratan
(umum dan khusus) dan ketentuan pelaksanaan Penerimaan CPNS Departemen
Kehutanan Formasi Tahun 2008,sebanyak 1 (satu) lembar, format surat dapat
di download di website Departemen Kehutanan di www.dephut.go. id;
- Pasfoto terbaru berwarna ukuran 3 x 4 cm berlatar belakang merah,
sebanyak 2 (dua) lembar;1 (satu) lembar foto ditempel di formulir
pendaftaran dan 1 (satu) lembar lainnya ditulisi nama pelamar di bagian
belakang foto;
- Fotocopy bukti pengalaman kerja/kursus yang berkaitan dengan jabatan
yang dilamar bila ada, sebanyak 1 (satu) lembar.
- Fotocopy hasil pemeriksaan kesehatan umum yang telah dilegalisir dari
dokter/klinik yang meliputi : tinggi dan berat badan, mata, gigi, fungsi
motorik, pendengaran dan tekanan darah (khusus untuk pelamar jabatan
Polisi Kehutanan (Polhut), baik pilihan 1 atau 2).
c). Lamaran beserta lampiran tersebut pada butir (b) disusun rapi sesuai
urutan di dalam map kertas jepit berlubang (snelhecter) dengan warna :
- Kuning untuk Diploma III (DIII),
- Biru untuk Sarjana (S1),
d). Map lamaran dimasukkan ke dalam amplop warna coklat dan ditulis pada
pojok kiri atas kode kualifikasi pendidikan.
e). Berkas lamaran yang tidak memenuhi syarat tidak akan diproses.
f). Berkas lamaran yang diterima panitia menjadi milik panitia dan tidak
dapat diminta kembali oleh pelamar.

V. TAHAPAN DAN JADWAL SELEKSI
Seleksi Pengadaan CPNS Departemen Kehutanan Formasi Tahun 2008 dilakukan
dengan tahapantahapan sebagai berikut :
1. Seleksi Administratif
Panitia akan memberlakukan sistem ranking berdasarkan pertimbangan nilai
IPK, akreditasi program studi, umur dan pengalaman kerja untuk menentukan
jumlah peserta ujian tertulis apabila jumlah pelamar melebihi jumlah
peserta ujian yang ditentukan. Pengumuman peserta yang lolos seleksi
administrasi dan berhak untuk mengikuti tahapan seleksi berikutnya akan
diumumkan pada tanggal
30 Oktober 2008.
2. Peserta yang dinyatakan lolos seleksi administrasi wajib mengambil
Kartu Tanda Peserta Ujian (KTPU) pada tanggal 11-12 November 2008 dengan
menunjukkan ijazah asli dan fotocopy formulir pendaftaran yang telah diisi
lengkap, bertempat di kantor Koordinator UPT Departemen Kehutanan di
seluruh Indonesia atau tempat lain yang ditunjuk.
3. Ujian Tertulis
Ujian Tertulis akan dilaksanakan serentak di seluruh kantor Koordinator
UPT Departemen Kehutanan di seluruh Indonesia atau tempat lain yang
ditunjuk pada tanggal 13 November 2008. Hasil ujian tertulis akan
diumumkan pada tanggal 5 Desember 2008.
4. Berdasarkan Peraturan Kepala Badan Kepegawaian Negara No. 30 Tahun 2007
tanggal 27 Agustus 2007 tentang Pedoman Pelaksanaan Pengadaan CPNS, materi
ujian meliputi :
• Tes Kompetensi Dasar (TKD); dimaksudkan untuk menggali pengetahuan,
keterampilan dan sikap/perilaku peserta ujian, yang meliputi :
- Tes Pengetahuan Umum / TPU (Ideologi, Politik, Ekonomi, Sosial Budaya,
Hankam dan Hukum);
- Tes Bakat Skolastik / TBS (Kemampuan Verbal, Kemampuan Kuantitatif, dan
Kemampuan Penalaran);
- Tes Skala Kematangan / TSK (Kemampuan Beradaptasi, Pengendalian Diri,
Semangat Berprestasi, Integritas dan Inisiatif).
• Tes Kompetensi Bidang (TKB); dimaksudkan untuk mengukur kemampuan dan atau
keterampilan peserta ujian yang berkaitan dengan kompetensi jabatan.
5. Seleksi dilakukan dengan sistem gugur dan keputusan panitia tidak dapat
diganggu gugat.

VI. LAIN-LAIN
1. Panitia TIDAK MEMUNGUT BIAYA APAPUN dari peserta.
2. Departemen Kehutanan tidak bertanggung jawab atas pungutan atau tawaran
berupa apapun oleh oknum-oknum yang mengatasnamakan Departemen Kehutanan
atau panitia, sehingga pelamar diharapkan tidak melayani tawaran-tawaran
untuk mempermudah penerimaan sebagai CPNS Departemen Kehutanan.
3. Pelamar yang telah dinyatakan lulus namun mengundurkan diri, tidak akan
diterima sebagai CPNS Departemen Kehutanan pada pengadaan pegawai baru
tahun-tahun berikutnya.
4. Setelah diangkat CPNS tidak boleh meminta pindah selama 5 (lima) tahun.
5. Lamaran yang dikirimkan kepada Departemen Kehutanan sebelum pengumuman
ini dianggap tidak berlaku.
6. Informasi resmi yang terkait dengan seleksi CPNS Departemen Kehutanan
Formasi Tahun 2008 hanya dapat dilihat melalui website Departemen
Kehutanan di www.dephut.go.id. Oleh karena itu para pelamar disarankan
untuk terus memantaunya.

Read more ...

Job Position at Sibelco Lautan Minerals

PT Sibelco Lautan Minerals; 9 positions
Posting date : Monday, October 06, 2008 Expiry date : Saturday, October 18, 2008

CHALLENGING CAREER OPPORTUNITIES
We are a leading Industrial minerals multinational company located in Jababeka, Bekasi. Due to the fast growth in our business, we urgently seek competent individuals who are willing to grow to fill in the following posts:

1. PRODUCTION SUPERVISOR (PS)
2. MECHANICAL ENGINEER (ME)
3. ELECTRICAL ENGINEER (EE)
4. ELECTRICIAN (EL)
5. QC STAFF (QC)
6. GEOLOGIST (GE)

7. SALES EXECUTIVE (SE)
8. SALES ADMINISTRATION (SA)
9. PURCHASING SUPERVISOR (PS)

Minimum Qualification:
1. Bachelor Degree in relevant position (1, 2, 3, 5, 6, 7, 9)
2. Engineering (Industrial/Chemical/Mechanical) background (1, 2, 3, 6, 7, 9)
3. Graduated from reputable University (Min.GPA 27 for fresh graduate)
4. Min. 2 years experiences for supervisor level and fresh graduate for staff level
5. Male (1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 9)
6. Female (8, 9)
7. Willing to be relocated out of Java (6)

General Requirement:
1. He/She should willing to take up challenges, display high initiatives, creative and performance oriented, high achiever, pleasant, good interpersonal skill, excellent communication and team player
2. Fluent in English would be an advantage
3. Computer literate
4. Able to work under pressure & with less supervisor

To the right candidate, we offer challenging career opportunities commensurate with competitive remuneration package.

Only short listed candidates will be notified. Attractive remuneration with generous benefit will be offered to suitable candidates.

Please send your application letter together with full resume and recent photograph (MAX. 150 kb) no later than October 18, 2008 to:

HRD Manager
PT. Sibelco Lautan Minerals
Jl. Jababeka XVI Blok W No. 30-35
Kawasan Industri Jababeka I
Cikarang Bekasi 17530

Email: hr_id@sibelcoasia.com

Read more ...

Vacancy at PT. UDG ASIA

European based consumer good distributor for Skull Candy
(www.skullcandy-asia.com) and UDG (www.udggear.com) with an office in
Bandung is hiring

a. INTERNATIONAL SALES & MARKETING MANAGER ( ISMM)
• S1/S2 from reputable university preferably in
Marketing/Business development.
• Having 10 years experience in consumer product, electronic or
fashion will be an advantage.
• Having experience in creating market penetration strategy and
building strategy for new brand/product.
• Having experience of maintaining International sales and
marketing activities..

b. REGIONAL SALES & MARKETING MANAGER ( RSMM)
• D3/S1 from reputable university preferably in Marketing.
• Having 5 years experience in consumer product, electronic or
fashion will be an advantage.
• Having experience of maintaining regional sales and marketing
activities..

c. E-COMMERCE DEVELOPER/ WEB PROGRAMMER (WP)
• D1/ S1, minimum 5 year experience.
• Programming skills: Web - (X) HTML, CSS, Java Script, PHP,
ASP; Multimedia - Action Script
• Database Systems: MySQL, Microsoft Access. Microsoft SQL
Server
• Operating Systems: Windows ( Server) Family, Linux/Unix
• Web Programming & Graphical Tools: Dream weaver, Flash,
Photoshop, Image ready, Corel Graphic Suite
• Strong interest in developing e-commerce and search engine
marketing.

d. EXECUTIVE SECRETARY (ES)
• D3/S1, minimum 5 years in the same position for foreign
company preferably with HRD experience.
• Basic accounting, time management, filling skills.
• Excellent verbal and written correspondence and reporting
skills.
• Persuasive, service oriented.

e. FREE LANCE COPY WRITER ( CW)
• A Professional, well-rounded creative copywriter.
• D3/S1, minimum 5 years International experiences.
• Creative Writing and editing in Indonesian and/or English for
various application such as: brochures; website; blogs; press
releases; newsletters; E-commerce product descriptions;
• Search Engine Optimization friendly content for all mediums.

All candidate to be expected excellent in English and Computer
proficiency.
Send your detail CV, credentials, recent color photo, last salary slip
and expected salary to hrd@udgasia.com or to HRD Komplek Setrasari
Plaza II Blok A1. Jl.Terusan Sutami Bandung 40163.
All application will be treated with its utmost confidentiality and
only short listed candidates will be contacted.

Read more ...